【神奈川県川崎市】電気設備関連の施工管理／住宅手当・家族手当あり・残業少なめ
職種: 電気設備施工管理
雇用形態: 正社員
エリア: 東京都調布市調布ケ丘三丁目50番地1
求人の特徴
年間休日 120 日以上
交通費支給
賞与あり
資格手当あり
学歴不問
車通勤 OK
業務内容
【募集背景】
弊社は、食品物流業界を中心としたグループ企業の設備メンテナンスを担っています。
弊社の高い対応力や実績が評価され、特に電気工事関連のご依頼が増えているため、
新たに電気工事関連を中心とした施工管理職を募集いたします。
【具体的には】
顧客との打ち合わせから見積もり作成、現場監督まで、一連の流れをお任せいたします。
現場管理だけではなく、案件を通して担当できるのが魅力の仕事です。
幅広い業務を柔軟に対応できる方であれば早期にご活躍いただけます。
【入社後の流れ】
まずは先輩のもと、OJTでノウハウを学んでください。それぞれの経験やスキルに応じて、3カ月～1年かけてじっくりお教えします。3カ月毎に上長や部門長との面接、入社1年後には研修があり、現状の悩みや将来について話し合いながら成長していくことができます。
【募集背景】
更なる組織強化, 増員募集
【勤務地・勤務時間について】
（交通）
川崎市バス「山九物流センター前」より徒歩5分／JR「川崎駅」より車で25分
※車通勤ＯＫ！
※転勤は基本的に想定しておりません。
※U／Iターン転職も大歓迎です！
※オフィス内禁煙・分煙
※仕事を覚えて独り立ちできるようになると、個人の裁量でスケジュールの管理もできます。
（平均残業時間：月 15 時間）
※業務によっては直行直帰の場合もあります。
弊社は、食品物流業界を中心としたグループ企業の設備メンテナンスを担っています。
弊社の高い対応力や実績が評価され、特に電気工事関連のご依頼が増えているため、
新たに電気工事関連を中心とした施工管理職を募集いたします。
【具体的には】
顧客との打ち合わせから見積もり作成、現場監督まで、一連の流れをお任せいたします。
現場管理だけではなく、案件を通して担当できるのが魅力の仕事です。
幅広い業務を柔軟に対応できる方であれば早期にご活躍いただけます。
【入社後の流れ】
まずは先輩のもと、OJTでノウハウを学んでください。それぞれの経験やスキルに応じて、3カ月～1年かけてじっくりお教えします。3カ月毎に上長や部門長との面接、入社1年後には研修があり、現状の悩みや将来について話し合いながら成長していくことができます。
【募集背景】
更なる組織強化, 増員募集
【勤務地・勤務時間について】
（交通）
川崎市バス「山九物流センター前」より徒歩5分／JR「川崎駅」より車で25分
※車通勤ＯＫ！
※転勤は基本的に想定しておりません。
※U／Iターン転職も大歓迎です！
※オフィス内禁煙・分煙
※仕事を覚えて独り立ちできるようになると、個人の裁量でスケジュールの管理もできます。
（平均残業時間：月 15 時間）
※業務によっては直行直帰の場合もあります。
※本求人は、スキルブリッジ株式会社による職業紹介での求人ご紹介となります。
求める人物像
【応募時必須条件】
・自動車運転免許
職種未経験NG
業種未経験OK
・自動車運転免許
職種未経験NG
業種未経験OK
募集要項
| 職種 | 電気設備施工管理 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務体系 | 固定時間制 |
| 就業時間 | 始業・終業時間: 8:00:00 ~ 17:00:00 |
| 時間外 | あり 月平均15時間程度 |
| 休日 | シフト制 年間休日: 120日 ■年間休日120日 月9～11日の休日、シフト制 ■新入社員リフレッシュ休暇（5日間） 入社後1か月勤務されると、有給のリフレッシュ休暇が5日付与されます。 ■有給休暇 ■産休・育休（取得・復職実績あり） ■介護休暇 ■慶弔休暇 ※有給休暇は1時間単位で取得できる制度もあり、プライベートに配慮したシフト組みも可能です。 リフレッシュ休暇, 有給休暇, 介護休暇, 慶弔休暇, 産休・育休 |
| 給与 | 年俸：4,000,000円 〜 6,000,000円 固定残業：なし 賞与：年2回回 / 昨年度実績: ２ヶ月分 ☆前職給与を考慮します！経験や能力を考慮して優遇します。 ※残業代は全額支給します。（月の平均残業時間は15時間程度です） ■試用期間：最大6ヶ月（待遇・条件に変更はありません） ■昇給：年1回 ※41歳まで確実に昇給していく年齢給と、 目標達成状況により評価していく役割評価給を組み合わせた給与制度を採用しております。 ■賞与：年2回（6月・12月） ☆前職給与を考慮します！経験や能力を考慮して優遇します。 ※残業代は全額支給します。（月の平均残業時間は15時間程度です） ■試用期間：最大6ヶ月（待遇・条件に変更はありません） ■昇給：年1回 ※41歳まで確実に昇給していく年齢給と、 目標達成状況により評価していく役割評価給を組み合わせた給与制度を採用しております。 ■賞与：年2回（6月・12月） 年収450万円／33歳／経験3年／月収34万円 年収550万円／35歳／経験5年／月収38万円／係長 年収670万円／40歳／経験5年／月収46万円／課長 |
| 試用期間 | 試用期間：なし |
| 通勤手当 | 実費支給(上限5万円) |
| 待遇・福利厚生 | 交通費支給,住宅手当,健康診断,家族手当,役職手当,持株会制度,社会保険完備,社宅・寮,資格取得制度,資格手当,退職金制度 ●社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） ●交通費支給（月5万円まで） ●時間外手当（全額支給） ●家族手当（配偶者：月1万円、子1人あたり：月4000円以上） ●住宅手当（最大7万9,700円/月） ●出張手当 ●資格手当（電気工事士、施工管理技士、建築士等） ●資格取得支援制度 ※資格取得に係る費用（テキスト代・受講費・交通費）は全て会社負担 ●報奨金 ●財形貯蓄制度 ●確定拠出年金制度 ●退職金制度（入社2年目以上） ●社員寮完備 ※月9,500円＋光熱費を自己負担で利用可！ ※条件あり ●U・Iターン支援（引越費用の全額負担あり） ●新入社員リフレッシュ休暇（最大5日間） ●制服貸与 ●副業OK ●会員制福利厚生サービス「ベネフィットステーション」加入 |
| 加入保険 | 健康保険あり・厚生年金あり・雇用保険あり・労災保険あり |
| 受動喫煙防止措置 | 原則禁煙（分煙） |
| 転勤 | なし |
| 学歴 | 学歴不問 |
| 就業場所 | 東京都調布市調布ケ丘三丁目50番地1 |
| 勤務先名 | キユーソーサービス株式会社 |
| 勤務先本社所在地 | 〒182-0021 東京都調布市調布ケ丘三丁目50番地1 |
| 勤務先ウェブサイトURL | https://www.kewso-services.co.jp/ |
| 勤務先事業内容 | キユーソー流通システムグループの一員として、施設保全、産業車両（フォークリフト等）整備、リース・レンタル、商品販売、車両・燃料販売、保険代理店業務などを行う。物流に係る車両機器・備品・梱包資材の販売、事務所用家具備品・事務用品・帳票類の販売、電化製品・日用雑貨・作業着・スポーツ用品・食料品等の販売も含む。グループ各社の食品工場や倉庫を中心とした各種メンテナンス事業を展開している。 |
| 勤務先従業員数 | 129名（2024年4月現在） |
| 選考について | 書類選考 ↓ 一次面接 ↓ 二次面接＋適性テスト 【補足】適性テストは直感で回答する形式の診断テストとなります。 【選考情報】適性検査あり |
| 応募書類等 | 履歴書(写真付)をご持参ください |
紹介会社情報
| 企業名 |  |
|---|---|
| 業種 | 人材派遣・人材紹介 |
| 代表者名 | 佐藤 元輝 |
| 所在地 | 神奈川県横浜市金沢区西柴1－7－13 |
| 事業内容 | 有料職業紹介 有料職業紹介許可番号：14-ユ-302333 |
| 電話番号 | 050-1720-0539 |