法律事務所のコンテンツマーケティング◇年間休日125日◇フレックス◇服装自由
職種: 広報・PR
雇用形態: 正社員
エリア: 東京都江東区豊洲3-2-24豊洲フォレシア10階
求人の特徴
服装自由
交通費支給
賞与あり
年間休日 120 日以上
土日祝休み
夜勤なし
業務内容
法律事務所ZeLoが企業向けに提供する法律サービスのマーケティングや、組織広報などを幅広くご対応いただきます。
■具体的な仕事内容 ・業務体制
＜マーケティング施策＞
・コンテンツマーケティングの企画/制作/運用/効果測定/改善施策の立案・実施
・ウェビナー等のイベントの企画/ディレクション/効果測定/改善施策の立案・実施
その他、顧客分析や広報に関する業務もございます。
＜業務体制＞
ZeLoの広報・マーケティングチームの研修は充実したマニュアルをもとにOJＴでサポートします。また、複数名体制でプロジェクトを進めていくため、チーム内での密なコミュニケーションを通して業務にあたっていただけます。
マーケティング未経験で入所したメンバーもいるのでご安心ください！
【募集背景】
増員募集
【勤務地・勤務時間について】
フレックスタイム制（コアタイム：11:00~16:00）
■具体的な仕事内容 ・業務体制
＜マーケティング施策＞
・コンテンツマーケティングの企画/制作/運用/効果測定/改善施策の立案・実施
・ウェビナー等のイベントの企画/ディレクション/効果測定/改善施策の立案・実施
その他、顧客分析や広報に関する業務もございます。
＜業務体制＞
ZeLoの広報・マーケティングチームの研修は充実したマニュアルをもとにOJＴでサポートします。また、複数名体制でプロジェクトを進めていくため、チーム内での密なコミュニケーションを通して業務にあたっていただけます。
マーケティング未経験で入所したメンバーもいるのでご安心ください！
【募集背景】
増員募集
【勤務地・勤務時間について】
フレックスタイム制（コアタイム：11:00~16:00）
※本求人は、スキルブリッジ株式会社による職業紹介での求人ご紹介となります。
求める人物像
【応募時必須条件】
■BtoBマーケティングの実務経験をお持ちであること
■コンテンツマーケティングの領域における企画および戦略立案のご経験をお持ちであること
■同領域で効果測定から改善施策の立案および実施のご経験をお持ちであること
職種未経験NG
業種未経験OK
■BtoBマーケティングの実務経験をお持ちであること
■コンテンツマーケティングの領域における企画および戦略立案のご経験をお持ちであること
■同領域で効果測定から改善施策の立案および実施のご経験をお持ちであること
職種未経験NG
業種未経験OK
募集要項
| 職種 | 広報・PR |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務体系 | フレックスタイム制度 |
| 就業時間 | 始業・終業時間: 9:00:00 ~ 18:00:00 |
| 時間外 | あり |
| 休日 | 土日祝休み 年間休日: 125日 ■夏季休暇（7~9月の間で5日分の休暇を取得いただけます。大型連休、三連休を複数などご希望に合わせてチーム内でご調整いただけます。） ※年間休日125日＋夏季休暇5日 ■年末年始休暇（カレンダーに合わせて5日程度） ■慶弔休暇 ■特別休暇 ■年次有給休暇（入所半年後に年10日分付与） ■シックリーブ休暇（入所当日に年5日分付与・有給） ※年次有給とシックリーブ制度は1時間単位で取得が可能です。 年末年始休暇, 有給休暇, 夏季休暇, 慶弔休暇, 特別休暇, 産休・育休 |
| 給与 | 月給：5,000,000円 〜 8,000,000円 固定残業：あり 固定残業時間：1ヶ月あたり 40.0時間 固定残業代：1ヶ月あたり 99,250円 ※上記月給には、40時間相当の固定残業代を含み、超過分の残業代は1分単位で別途全額お支払いいたします。 ・基本給：317,461円～507,302円 ・固定残業代(40時間/月)：99,250円～158,550円 昇給：年2回 賞与：年1回（業績連動型賞与） 諸手当：通勤手当、時間外手当 ※上記月給には、40時間相当の固定残業代を含み、超過分の残業代は1分単位で別途全額お支払いいたします。 ・基本給：317,461円～507,302円 ・固定残業代(40時間/月)：99,250円～158,550円 昇給：年2回 賞与：年1回（業績連動型賞与） 諸手当：通勤手当、時間外手当 |
| 試用期間 | 試用期間：なし |
| リモートワーク制度 | ハイブリッドリモート |
| 通勤手当 | 実費支給 |
| 待遇・福利厚生 | 交通費支給,健康診断,社会保険完備,資格取得制度 ■リモートワーク(週1日＋月1日の最大月5日リモート可能) ■服装自由 ■フリードリンク(お茶、コーヒー、お水等) ■所内の軽食・弁当・菓子類の販売 ■慶弔金支給 ■健康診断 ■退職金制度 ■近距離手当（事務所から5キロ圏内居住の場合、月2万円支給。但し近距離手当が支給される場合、通勤手当は不支給。） ■通勤手当（新幹線代、飛行機代、特急料金を除く） ■環境整備支援 …各自必要な環境を整えるための備品購入費用 ■スキルアップ支援 …書籍購入/セミナー自由参加/資格取得における各費用 ■交流支援 …入所歓迎会/シャッフルランチ(月1回・任意参加)/打ち上げ会における費用 |
| 加入保険 | 健康保険あり・厚生年金あり・雇用保険あり・労災保険あり |
| 受動喫煙防止措置 | 屋内禁煙 |
| 転勤 | なし |
| 学歴 | 大卒以上 |
| 就業場所 | 東京都江東区豊洲3-2-24豊洲フォレシア10階 |
| 沿線・最寄駅 | 東京メトロ有楽町線「豊洲駅」（1c出口）徒歩1分; 東京臨海新交通臨海線（ゆりかもめ）「豊洲駅」徒歩6分 |
| 勤務先名 | 法律事務所ZeLo |
| 勤務先本社所在地 | 〒135-0061 東京都江東区豊洲三丁目2番24号 豊洲フォレシア10階 |
| 勤務先ウェブサイトURL | https://zelojapan.com/ |
| 勤務先事業内容 | 企業法務を中心に、M&A、組織再編、ファイナンス、訴訟・紛争解決、IPO支援、人事労務、知的財産、FinTech・AI・web3・ヘルスケア等の最先端領域まで幅広いリーガルサービスを提供する法律事務所。企業の成長支援や危機管理、国内外の渉外業務も取り扱う。 |
| 勤務先従業員数 | 157名（スタッフ含む、2026年1月5日時点） |
| 選考について | カジュアル面談/部門メンバー＋人事(オンライン) ↓ 一次面接/部門メンバー＋弁護士・部門メンバーとの座談会(対面) ↓ 最終面接/部門メンバー＋弁護士(対面) ↓ 内定 【補足】カジュアル面談では事務所概要や業務内容についてご説明させていただくほか、候補者様にご経歴を含めた自己紹介をお願いしており、選考要素を含むヒアリングを行います。 明確な志望動機は不要ですが、スキルやご経験、ZeLoで話を聞いてみようと思ったポイント等について質問させていただきます。 【選考情報】カジュアル面談あり |
| 応募書類等 | 履歴書(写真付)をご持参ください |
紹介会社情報
| 企業名 |  |
|---|---|
| 業種 | 人材派遣・人材紹介 |
| 代表者名 | 佐藤 元輝 |
| 所在地 | 神奈川県横浜市金沢区西柴1－7－13 |
| 事業内容 | 有料職業紹介 有料職業紹介許可番号：14-ユ-302333 |
| 電話番号 | 050-1720-0539 |