【東京/リユースECサイト運営担当者/上場企業/20代の若手がメインで活躍中】リユース業界のEC運営に挑戦!成長する上場ベンチャー企業で販売戦略を担う仲間を募集
職種: Webプロデューサー・ディレクター
雇用形態: 正社員
エリア: 東京都江東区千石2-3-3東京リユースセンター

求人の特徴
賞与あり
交通費全額支給
夜勤なし
業務内容
◆自社サイトを含むECサイトの運営/販売管理◆
当社は「ヤフオク!」をメインの販売チャネルとしており、同プラットフォームにて年間ベストストアの総合賞を3年連続で受賞した実績を持っています。現在は、さらに販路を拡大し、多彩なECチャネルでの販売戦略立案や実行にも携わっていただきます。リユース業界のEC運営として、幅広いジャンルの商品を扱い、業界内で高い信頼と成長の機会が広がる環境です。未経験者にも学びの機会が充実しており、経験者はさらなるスキルアップが可能です。
ECサイトの運営/販売管理をご担当いただくポジションです。
【具体的には】
• 複数の販売チャネル(ECサイト)から、出品に最適なチャネルの選定
• 出品時の価格調整や販売管理
• 売れ残った商品の再販施策の立案~実行
• お客様ニーズに応じたマーケティングや販促活動
【募集背景】
増員募集, 更なる組織強化
【勤務地・勤務時間について】
【勤務時間補足事項】
◆8:45〜18:00(所定労働時間8時間/休憩75分)
当社は「ヤフオク!」をメインの販売チャネルとしており、同プラットフォームにて年間ベストストアの総合賞を3年連続で受賞した実績を持っています。現在は、さらに販路を拡大し、多彩なECチャネルでの販売戦略立案や実行にも携わっていただきます。リユース業界のEC運営として、幅広いジャンルの商品を扱い、業界内で高い信頼と成長の機会が広がる環境です。未経験者にも学びの機会が充実しており、経験者はさらなるスキルアップが可能です。
ECサイトの運営/販売管理をご担当いただくポジションです。
【具体的には】
• 複数の販売チャネル(ECサイト)から、出品に最適なチャネルの選定
• 出品時の価格調整や販売管理
• 売れ残った商品の再販施策の立案~実行
• お客様ニーズに応じたマーケティングや販促活動
【募集背景】
増員募集, 更なる組織強化
【勤務地・勤務時間について】
【勤務時間補足事項】
◆8:45〜18:00(所定労働時間8時間/休憩75分)
※本求人は、スキルブリッジ株式会社による職業紹介での求人ご紹介となります。
求める人物像
【応募時必須条件】
■2,3年の正社員経験
■求めるスキルと経験
・EC運営を2年以上
職種未経験NG
業種未経験OK
■2,3年の正社員経験
■求めるスキルと経験
・EC運営を2年以上
職種未経験NG
業種未経験OK
募集要項
| 職種 | Webプロデューサー・ディレクター |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務体系 | 固定時間制 |
| 就業時間 | 始業・終業時間: 8:45:00 ~ 18:00:00 |
| 時間外 | あり 月平均30時間程度 |
| 休日 | シフト制 年間休日: 111日 月9日休み(シフト制) 有給休暇、冬季 全社休業日、リフレッシュ休暇、産前・産後休暇、育児休暇 慶弔休暇 年末年始休暇, 慶弔休暇, 有給休暇, リフレッシュ休暇, 介護休暇, 産休・育休 |
| 給与 | 年俸:3,420,000円 〜 4,000,000円 固定残業:あり 固定残業時間:1年あたり 30.0時間 固定残業代:1年あたり 46,100円 賞与:年2回回 賞与:年2回(1.5ヶ月分)+業績により決算賞与あり ※過去、年間2回の通常賞与に加え決算賞与の支給実績あり 賞与:年2回(1.5ヶ月分)+業績により決算賞与あり ※過去、年間2回の通常賞与に加え決算賞与の支給実績あり ◆月給:254000円〜350,000円 【月給の内訳】 ・基本給: 207,900 円〜 286,500 円 ・固定残業手当:月30時間分、 46,100 円〜 63,500 円。超過分は別途支給。 ※ご経験、現在の年収に応じて考慮いたします。 【昇給・賞与】 昇給:年2回 賞与:年2回(2月、8月) 【年収例】 850万円/34歳、入社12年(月給61万円+各種手当+賞与年2回) 700万円/30歳、入社8年(月給51万円+各種手当+賞与年2回) 650万円/29歳、入社7年(月給47万円+各種手当+賞与年2回) 480万円/26歳、入社4年(月給35万円+各種手当+賞与年2回) 412万円/24歳、入社2年(月給29万円+各種手当+賞与年2回) |
| 試用期間 | 試用期間:なし |
| 通勤手当 | 実費支給(上限3万円) |
| 待遇・福利厚生 | 交通費支給,住宅手当,健康診断,役職手当,持株会制度,社会保険完備 ■転勤なし ■交通費全額支給(月3万円以内) ■オンライン研修制度(e-ラーニング形式にて自由に100種類以上のセミナーを受講) ■配偶者、子供誕生日、結婚記念日早退制度 ■選択型確定拠出年金(401K) ■従業員持株会 ■祝金制度(結婚、本人・配偶者の出産等) ■ベネフィット・ステーション加入(国内12,000のリゾート施設、スポーツジム、映画館利用優遇等) ■健康保険(東京実業健保)、厚生年金、雇用保険、労災保険 ■健康診断サポート(オプションを含む全額会社負担) ■オンライン健康相談 ■副業許可 |
| 加入保険 | 健康保険あり・厚生年金あり・雇用保険あり・労災保険あり |
| 受動喫煙防止措置 | 原則禁煙(喫煙室あり) |
| 転勤 | なし |
| 学歴 | 高校卒以上 |
| 就業場所 | 東京都江東区千石2-3-3東京リユースセンター |
| 沿線・最寄駅 | 東西線「東陽町駅」徒歩10分 / 都営新宿線・東京メトロ半蔵門線「住吉駅」徒歩14分 |
| 勤務先名 | 株式会社マーケットエンタープライズ |
| 勤務先本社所在地 | 〒104-0061 東京都中央区銀座1-10-6 銀座ファーストビル2階・3階(受付3階) |
| 勤務先ウェブサイトURL | https://marketenterprise.co.jp/ |
| 勤務先事業内容 | ネット型リユース事業を基幹に、複数の買取専門サイトを運営して中古品の買取・販売を行うほか、ウェブメディアプラットフォーム事業、モバイル通信事業(WiMAX等)を展開する企業。オンラインでの買取受付や物流・販売のオペレーションを軸に、グループでマーケットプレイスや専門サービスも展開している。 |
| 勤務先従業員数 | 632名(パート・アルバイトスタッフ含む、2026年1月1日時点) |
| 選考について | 面接2回 ▼ 内定 ※1次面接通過後に、合否に影響しない適性検査を受験いただきます 【オンライン面接について】 面接は基本オンラインにて実施いたします。 最終面接と内定後の条件通知面談は対面を検討しております。 【補足】【面接でお伺いする内容】 これまでどのようなお仕事に携わってこられたかに加え、以下の内容をお伺いすることが多いです。 ※既卒の方には、アルバイト歴や学生生活で頑張ったことなどをお伺いします。 ・今回の転職の軸、及び当社に入社したら実現したいこと(志望理由含め) ・当社企業理念に対する共感度、どのような点に共感いただいたか ・キャリアプランについて ・今まで熱中したことがあればその経験 ★主に人物面を評価させていただき、当社のカルチャーとマッチするかどうかを判断基準としています。 【最終面接でお伺いする内容】 ・これまでの面接内容の確認 ・意欲 ・入社してどんなキャリアを積みたいか 【内定が出やすい人材の特徴】 ・変化、チャレンジを楽しむ人材 ・面接で明元素が備わっていることが見受けられた ・主体性を持って仕事に取り組むことが好きな人材 【選考情報】適性検査あり |
| 応募書類等 | 履歴書(写真付)をご持参ください |
紹介会社情報
| 企業名 | ![]() |
|---|---|
| 業種 | 人材派遣・人材紹介 |
| 代表者名 | 佐藤 元輝 |
| 所在地 | 神奈川県横浜市金沢区西柴1-7-13 |
| 事業内容 | 有料職業紹介 有料職業紹介許可番号:14-ユ-302333 |
| 電話番号 | 050-1720-0539 |

