求人の特徴
土日祝休み
夜勤なし
交通費支給
学歴不問
業務内容
全国約60店舗を展開する着付け教室運営の主に関東エリアを中心としたマネージャー、スーパーバイザー候補を募集
着付教室の売り上げUPをミッションに、各業務を担当いただきます
本社の経営戦略に基づき、全国にある着付け教室の運営管理、KPI管理、売上管理、オペレーション管理
各教室を巡回し、営業数値の分析と改善策の実行、振り返りまでを行う
担当は複数店舗となります
2か月に1回程度の出張あり
できる業務からお任せし、ステップして頂きます。
いち瑠の着付け教室では、基本的な着る技術・着せ方が学べるだけではなく、きものに触れることで出てくる「きもの文化」への興味や、「着る機会がない、お手入れの方法がわからない」といったお悩みに対しても様々な講座を開催し、皆さまの“きものライフ”がより楽しくなるようなサポートを行っています。
【募集背景】
欠員募集
【勤務地・勤務時間について】
フレックス勤務可 ※コアタイムなし
※平日9~18時、もしくは10~19時
残業時間:月10~15時間程度
着付教室の売り上げUPをミッションに、各業務を担当いただきます
本社の経営戦略に基づき、全国にある着付け教室の運営管理、KPI管理、売上管理、オペレーション管理
各教室を巡回し、営業数値の分析と改善策の実行、振り返りまでを行う
担当は複数店舗となります
2か月に1回程度の出張あり
できる業務からお任せし、ステップして頂きます。
いち瑠の着付け教室では、基本的な着る技術・着せ方が学べるだけではなく、きものに触れることで出てくる「きもの文化」への興味や、「着る機会がない、お手入れの方法がわからない」といったお悩みに対しても様々な講座を開催し、皆さまの“きものライフ”がより楽しくなるようなサポートを行っています。
【募集背景】
欠員募集
【勤務地・勤務時間について】
フレックス勤務可 ※コアタイムなし
※平日9~18時、もしくは10~19時
残業時間:月10~15時間程度
※本求人は、スキルブリッジ株式会社による職業紹介での求人ご紹介となります。
求める人物像
【応募時必須条件】
【必須】
■PCスキル必須(Excel・Word・PowerPoint)
┗ピボットテーブルやVLOOKUPを使って、集計できる方
■B to C 店舗型:アパレル、エステ、化粧品等、その他女性に向けた商品商材を扱う小売業界経験
■店舗売上のPL数値感覚がある方
【あれば良い経験、スキル】
複数店舗のマネジメント経験
店舗店長、副店長またはリーダー経験者として数名のマネジメントができる方
┗SV経験がなくてもOKです
【ソフト面】
・主体性を持って職務遂行できる方
・コミュニケーション能力が高い方
・向上心を持ち自ら学び続けることができる方
・メンバーと一緒にチームの成長・成功へと導きたい方
職種未経験NG
業種未経験OK
【必須】
■PCスキル必須(Excel・Word・PowerPoint)
┗ピボットテーブルやVLOOKUPを使って、集計できる方
■B to C 店舗型:アパレル、エステ、化粧品等、その他女性に向けた商品商材を扱う小売業界経験
■店舗売上のPL数値感覚がある方
【あれば良い経験、スキル】
複数店舗のマネジメント経験
店舗店長、副店長またはリーダー経験者として数名のマネジメントができる方
┗SV経験がなくてもOKです
【ソフト面】
・主体性を持って職務遂行できる方
・コミュニケーション能力が高い方
・向上心を持ち自ら学び続けることができる方
・メンバーと一緒にチームの成長・成功へと導きたい方
職種未経験NG
業種未経験OK
募集要項
| 職種 | 店長・店舗管理・運営 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務体系 | フレックスタイム制度 |
| 就業時間 | 始業・終業時間: 10:00:00 ~ 19:00:00 |
| 時間外 | あり 月平均10~15時間程度 |
| 休日 | 土日祝休み 年間休日: 115日 <年間休日115日相当+計画有給取得5日間> 月8~10日(基本土日休み) 祝日(成人の日は出勤) 年末年始休暇 夏季休暇 慶弔休暇 有給休暇 産前・産後休暇 育児・介護に関する休暇 有給休暇, 夏季休暇, 年末年始休暇, 慶弔休暇, 産休・育休, GW休暇 |
| 給与 | 年俸:3,500,000円 〜 4,500,000円 固定残業:あり 固定残業時間:1年あたり 42.0時間 固定残業代:1年あたり 67,300円 月給29~37万 ※経験・スキルを考慮の上決定いたします ※年俸制:12分割して毎月支給 ※固定残業手当67,300円以上/42時間分含む ※固定残業時間超過分の割増賃金は別途支給(基本給:222,700円) ※給与改定(年1回) <試用期間> 3ヶ月あり(処遇変更なし) 月給29~37万 ※経験・スキルを考慮の上決定いたします ※年俸制:12分割して毎月支給 ※固定残業手当67,300円以上/42時間分含む ※固定残業時間超過分の割増賃金は別途支給(基本給:222,700円) ※給与改定(年1回) <試用期間> 3ヶ月あり(処遇変更なし) なし |
| 試用期間 | 試用期間:なし |
| 通勤手当 | 実費支給 |
| 待遇・福利厚生 | 交通費支給,住宅手当,持株会制度,社会保険完備,社員割引制度,退職金制度 ?通勤交通費支給(一部規定有) ?各種社保完備(雇用・労災・健康・厚生年金) ?住宅手当(社内規定あり) ?研修制度 ?慶弔災害見舞金(慶弔・傷病・災害見舞金) ?入学祝い金制度(社内規定あり) ?持株会制度 ?ベネフィットステーション(全国各地の福利厚生施設利用可能) ?キャリアチェンジ制度 ?社内表彰制度(功績のある店舗・チーム・個人を表彰) ?退職金制度(勤続3年1ヵ月以上から対象) ?社員割引制度(自社製品・サービスを割引価格で購入・利用可能) |
| 加入保険 | 健康保険あり・厚生年金あり・雇用保険あり・労災保険あり |
| 受動喫煙防止措置 | 原則禁煙(喫煙室あり) |
| 転勤 | なし |
| 学歴 | 学歴不問 |
| 就業場所 | 東京都千代田区丸の内3-1-1国際ビル2階 |
| 沿線・最寄駅 | JR山手線「有楽町」駅 D1出口より徒歩1分 |
| 勤務先名 | 株式会社一蔵 |
| 勤務先本社所在地 | 〒101-0041 東京都千代田区神田須田町2-5 東京神田須田町ビル7階 |
| 勤務先ウェブサイトURL | https://www.ichikura.jp/ |
| 勤務先事業内容 | 和装事業およびウエディング事業を柱とする企業。和装事業では着物の販売・レンタルをはじめ、撮影、メイク・着付けのワンストップサービス、着物イベントや着方教室の展開を行う。ウエディング事業では結婚式場の運営(和洋融合や英国式など)や晴れの日のプロデュースを提供し、店舗・式場および関連サービスを通じて顧客の催事・婚礼を支援している。 |
| 勤務先従業員数 | 726名(2024年3月31日現在、一蔵グループの正社員・契約社員数) |
| 選考について | 面接(1~2回)+適正検査(Web)+筆記試験 【補足】※Web面接可 【選考情報】適性検査あり |
| 応募書類等 | 履歴書(写真付)をご持参ください |
紹介会社情報
| 企業名 | ![]() |
|---|---|
| 業種 | 人材派遣・人材紹介 |
| 代表者名 | 佐藤 元輝 |
| 所在地 | 神奈川県横浜市金沢区西柴1-7-13 |
| 事業内容 | 有料職業紹介 有料職業紹介許可番号:14-ユ-302333 |
| 電話番号 | 050-1720-0539 |


