始業・終業時間: 9:00:00 ~ 18:00:00

土日祝休み
年間休日: 120日
■結婚休暇（連続5日間）
■出産休暇（2日間）
■忌引き休暇
※年間休日数：120日以上
※完全週休2日制（休日は土日祝日）
※年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
GW休暇, 夏季休暇, 年末年始休暇, 有給休暇, 慶弔休暇, 産休・育休, 特別休暇

月給：5,000,000円 〜 6,000,000円
固定残業：あり
   固定残業時間：1ヶ月あたり 45.0時間
   固定残業代：1ヶ月あたり 107,630円
※経験・能力・年齢・前職での給与を考慮の上で決定します
※月給52万円までは45時間分のみなし残業代（107,630円～）が含まれます/超過分は別途支給
※月給52万円以上の場合は管理監督者のため残業代の支払いはなし/役職手当を支給
※3ヶ月の試用期間がございます（スキル・経験に応じて変更あり）/期間中の給与・待遇に差異はありません
※決算賞与：事業年度における業績予算達成時には全社員一律で支給

※経験・能力・年齢・前職での給与を考慮の上で決定します
※月給52万円までは45時間分のみなし残業代（107,630円～）が含まれます/超過分は別途支給
※月給52万円以上の場合は管理監督者のため残業代の支払いはなし/役職手当を支給
※3ヶ月の試用期間がございます（スキル・経験に応じて変更あり）/期間中の給与・待遇に差異はありません
※決算賞与：事業年度における業績予算達成時には全社員一律で支給

入社1年目：500万→550万＋インセンティブ
入社3年目：500万→630万

前職から50万以上アップされている方も多く、インセンティブで稼ぐことも可能な環境です！

あり

試用期間：なし

交通費支給,住宅手当,健康診断,役職手当,持株会制度,社会保険完備,資格取得制度,退職金制度
■交通費全額支給
■住宅手当（￥30,000円　＊当社規定あり）
■健康補助手当（5,000円を上限にジムやスポーツ等健康とコミュニケーションを図れる内容であれば可）
■ストックオプション制度
■各種社会保険完備（関東ITソフトウェア健康保険組合）
■昇進をサポートする各種社内研修制度
■ステップアップのための外部研修費用全額補助
■自身のスキルアップに必要な雑誌・参考書の購入費用全額補助
■月に一度産業医への相談機会
■受動喫煙対策：オフィス全面禁煙
■在宅勤務制度（※適用部署のみ）
■ビジネスカジュアル可
■週に1回終業後に社内バーを開放

建設業向けのデジタルトランスフォーメーション事業を展開。建設業に特化したマッチングプラットフォーム「CAREECON Platform（キャリコン）」を通じて、協力会社探しや案件の受発注を支援するほか、建設業向け統合型ビジネスツール「CAREECON Plus」などのサービス提供やデータ活用型コンサルティング、業界向けイベント等を通じて建設業界のDXを推進している。

【STEP1】応募フォームによる書類選考
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【STEP2】事業部長・人事採用担当との面接
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【STEP3】事業部長との面接
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【STEP4】内定
【補足】【リファレンスチェックの実施について】
弊社では採用する役職に応じて、リファレンスチェックを実施する場合がございます。
詳細は選考時にご案内いたします。
ご応募の際は、その旨をご理解くださいますようお願い申し上げます。
【選考情報】適性検査あり

有料職業紹介
有料職業紹介許可番号：14-ユ-302333