【生産技術エンジニア】自動車・ロボット・家電などの生産技術(設備・工程設計業務)
職種: 生産技術
雇用形態: 正社員
エリア: 東京都新宿区西新宿2-1-1新宿三井ビルディング51F

求人の特徴
土日祝休み
完全週休二日制
年間休日 120 日以上
夜勤なし
交通費支給
賞与あり
業務内容
【職務概要】
自動車・航空機・家電などの大手メーカーでの生産技術業務になります。
具体的には、新たな生産技術の開発〜生産体制の改善〜加工手順の決定〜生産設備の決定・設計〜治具の設計〜稼働テスト〜生産ラインの改善の業務になります。
(これまでのご経験とご希望によって決定。)
【案件一例】
・ブレーキ生産工程の加工工程開発、整備
・自動車 塗装工程の生産技術業務
・電動工具生産設備の設計・製作
【転職者の具体例】
・40歳×男性
【前職】技術系アウトソーシング…リーダーとして頑張っていたが、エンジニアを大切にしている社風ではなかった。
【現在】自動車車体設計業務に携わる…社内ではリーダーとして、各メンバーの取りまとめを担当。2017年度は社内表彰を受ける。
【入社して良かったこと】自分の意志で配属先を決められるとは思っていなかったため驚いた。
ひとりひとりの実現したいキャリアプランにしっかりと寄り添ってくれていると実感した。若いエンジニアもやる気が出ると感じた。
【募集背景】
増員募集, 更なる組織強化
【勤務地・勤務時間について】
※初回配属時はご希望の勤務地や適性を十分に考慮した上で決定いたします
※将来的に関東・東海・関西・九州を中心に全国各地転居を伴う転勤の可能性有
※就業場所の変更範囲:会社の指定する場所
自動車・航空機・家電などの大手メーカーでの生産技術業務になります。
具体的には、新たな生産技術の開発〜生産体制の改善〜加工手順の決定〜生産設備の決定・設計〜治具の設計〜稼働テスト〜生産ラインの改善の業務になります。
(これまでのご経験とご希望によって決定。)
【案件一例】
・ブレーキ生産工程の加工工程開発、整備
・自動車 塗装工程の生産技術業務
・電動工具生産設備の設計・製作
【転職者の具体例】
・40歳×男性
【前職】技術系アウトソーシング…リーダーとして頑張っていたが、エンジニアを大切にしている社風ではなかった。
【現在】自動車車体設計業務に携わる…社内ではリーダーとして、各メンバーの取りまとめを担当。2017年度は社内表彰を受ける。
【入社して良かったこと】自分の意志で配属先を決められるとは思っていなかったため驚いた。
ひとりひとりの実現したいキャリアプランにしっかりと寄り添ってくれていると実感した。若いエンジニアもやる気が出ると感じた。
【募集背景】
増員募集, 更なる組織強化
【勤務地・勤務時間について】
※初回配属時はご希望の勤務地や適性を十分に考慮した上で決定いたします
※将来的に関東・東海・関西・九州を中心に全国各地転居を伴う転勤の可能性有
※就業場所の変更範囲:会社の指定する場所
※本求人は、スキルブリッジ株式会社による職業紹介での求人ご紹介となります。
求める人物像
【応募時必須条件】
■必須条件:
・生産技術職(設備・工程設計)の実務経験がある方
<こんな方、歓迎します!>
・3年以上一つの業務における就業経験をお持ちの方
・自動車部品に関する生産技術業務に携わったことのある方
・設備の設計経験がある方
職種未経験NG
業種未経験OK
■必須条件:
・生産技術職(設備・工程設計)の実務経験がある方
<こんな方、歓迎します!>
・3年以上一つの業務における就業経験をお持ちの方
・自動車部品に関する生産技術業務に携わったことのある方
・設備の設計経験がある方
職種未経験NG
業種未経験OK
募集要項
| 職種 | 生産技術 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務体系 | 固定時間制 |
| 就業時間 | 始業・終業時間: 9:00:00 ~ 18:00:00 |
| 時間外 | あり 月平均20時間程度 |
| 休日 | 土日祝休み 年間休日: 124日 完全週休二日制(土・日)*年間休日124日 有給休暇(入社日より会社規定に準じ付与) 国民の祝日 年末年始(12/30〜1/3) フレックス休日(3日間) 慶弔休暇 ※ただし、業務契約に基づき就業条件の定めによる 年末年始休暇, GW休暇, 特別休暇, 慶弔休暇, 産休・育休, 有給休暇, 介護休暇 |
| 給与 | 年俸:3,810,000円 〜 7,850,000円 固定残業:なし 賞与:年2回回 / 昨年度実績: 4ヶ月分 【昇給】年1回(4月) 【賞与】年2回(6月、12月) ※月給・年収には拠出手当(55,000円)を含みます。 ※上記金額は参考値となります。前職での経験・能力を考慮の上、当社規定により決定します。 ※専門性向上により上記想定年収以上の給与テーブルもあり。 【昇給】年1回(4月) 【賞与】年2回(6月、12月) ※月給・年収には拠出手当(55,000円)を含みます。 ※上記金額は参考値となります。前職での経験・能力を考慮の上、当社規定により決定します。 ※専門性向上により上記想定年収以上の給与テーブルもあり。 ■年収例 450万円/25歳、585万円/30歳、650万円/35歳、735万円/40歳 (※残業20時間含) |
| 試用期間 | 試用期間:なし |
| 通勤手当 | 実費支給 |
| 待遇・福利厚生 | 交通費支給,健康診断,持株会制度,社会保険完備,社宅・寮,資格取得制度 各種社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金) 通勤手当 時間外手当 確定拠出年金制度 財形貯蓄制度 社員持株制度(親会社) 資格取得助成金制度 階層別研修(リーダー研修・マネジメント研修 等) 同好会、各種レクリエーション活動 単身寮(寮費補助)/当社規定による |
| 加入保険 | 健康保険あり・厚生年金あり・雇用保険あり・労災保険あり |
| 受動喫煙防止措置 | 原則禁煙(喫煙室あり) |
| 転勤 | なし |
| 学歴 | 高校卒以上 |
| 就業場所 | 東京都新宿区西新宿2-1-1新宿三井ビルディング51F |
| 勤務先名 | パーソルクロステクノロジー株式会社 |
| 勤務先本社所在地 | 〒163-0451 東京都新宿区西新宿2-1-1 新宿三井ビルディング51F |
| 勤務先ウェブサイトURL | https://persol-xtech.co.jp/ |
| 勤務先事業内容 | 機電領域(自動車・航空宇宙・産業機器・家電・ロボット)やIT領域を中心に、AIやIoT等のデジタル技術を活用して生産体制の効率化・自動化を目指す高付加価値・高品質な技術サービスを提供。システムエンジニアリングサービス事業およびシステムソリューションサービス事業の管理・運営業務を、新宿本社や豊洲・名古屋などの拠点で展開している。 |
| 勤務先従業員数 | 12,527名(2025年4月1日時点) |
| 選考について | 応募から内定まで最短2週間程度。※土曜日、平日夜の選考も一部調整可能です。 1,応募(書類選考) 2,一次選考(採用担当面接・会社説明) 3,最終選考 (役職者面接、オンライン筆記試験) 4,内定 5,オファー面談(給与・福利厚生・業務内容等の説明) ※選考は、原則、オンライン(Microsoft TeamsもしくはZOOM等)で実施します。 ※選考フローは変更となる場合があります。 【選考情報】適性検査あり |
| 応募書類等 | 履歴書(写真付)をご持参ください |
紹介会社情報
| 企業名 | ![]() |
|---|---|
| 業種 | 人材派遣・人材紹介 |
| 代表者名 | 佐藤 元輝 |
| 所在地 | 神奈川県横浜市金沢区西柴1-7-13 |
| 事業内容 | 有料職業紹介 有料職業紹介許可番号:14-ユ-302333 |
| 電話番号 | 050-1720-0539 |

