【北海道/千歳】第二新卒/完全未経験OK 土木施工管理/年間休日116日/残業20H/U/Iターン歓迎
職種: 土木施工管理
雇用形態: 正社員
エリア: 北海道千歳市流通1-3-1

求人の特徴
土日祝休み
賞与あり
資格手当あり
未経験者歓迎
第二新卒歓迎
業務内容
【仕事内容】
■職務概要:
スケジュールや現場の安全などを管理する施工管理の主任候補として施工管理の補助業務をお任せします。
▼具体的には下記業務をお任せいたします。
・発注者・協力会社との打ち合わせ
・工程管理: 工事のスケジュール管理
・品質管理: 作業の内容・品質が適正かどうか管理
・安全管理: 安全にかかわるルールが守られているか管理
・原価管理:工事費用の計算、資材・職人の発注・管理
ほか、現場撮影、報告書作成、図面作成も行います。
■働き方:
【土木】案件は官公庁からが多く、対応エリアは石狩管内となり、泊りがけの出張はございません。また、案件は日勤のみですので夜勤はございません。
■入社後の流れ:
・現場の施工管理(小規模工事)をおこなっていただく又は、現場の施工管理の補助をおこなっていただく予定です。初めは先輩社員に同行して当社の業務の流れを覚えていただきます。その後は、いままでの経験や資格に応じて案件をお任せいたします。
・将来的には官庁工事・民間の工事の現場代理人として活躍していただくことを期待しております。
■組織構成:
【土木】施工管理:10名、補助:2名(年代:30~60代)
■当社の特徴:
・千歳市管内を中心に官公庁・民間工事において優良なお客様を確保し安定した受注基盤がございます。
・複数の建設事業(工事・道路維持・除雪・アスファルト合材製造等)の展開をしております。
■職務概要:
スケジュールや現場の安全などを管理する施工管理の主任候補として施工管理の補助業務をお任せします。
▼具体的には下記業務をお任せいたします。
・発注者・協力会社との打ち合わせ
・工程管理: 工事のスケジュール管理
・品質管理: 作業の内容・品質が適正かどうか管理
・安全管理: 安全にかかわるルールが守られているか管理
・原価管理:工事費用の計算、資材・職人の発注・管理
ほか、現場撮影、報告書作成、図面作成も行います。
■働き方:
【土木】案件は官公庁からが多く、対応エリアは石狩管内となり、泊りがけの出張はございません。また、案件は日勤のみですので夜勤はございません。
■入社後の流れ:
・現場の施工管理(小規模工事)をおこなっていただく又は、現場の施工管理の補助をおこなっていただく予定です。初めは先輩社員に同行して当社の業務の流れを覚えていただきます。その後は、いままでの経験や資格に応じて案件をお任せいたします。
・将来的には官庁工事・民間の工事の現場代理人として活躍していただくことを期待しております。
■組織構成:
【土木】施工管理:10名、補助:2名(年代:30~60代)
■当社の特徴:
・千歳市管内を中心に官公庁・民間工事において優良なお客様を確保し安定した受注基盤がございます。
・複数の建設事業(工事・道路維持・除雪・アスファルト合材製造等)の展開をしております。
※本求人は、スキルブリッジ株式会社による職業紹介での求人ご紹介となります。
求める人物像
【応募条件】
完全未経験OK
建設業界に興味がある方ぜひご応募ください!
【その他求める経験】
完全未経験OK
完全未経験OK
建設業界に興味がある方ぜひご応募ください!
【その他求める経験】
完全未経験OK
募集要項
| 職種 | 土木施工管理 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務体系 | 変形労働時間制 |
| 就業時間 | <労働時間区分> 1年単位の変形労働時間制 週平均労働時間:38時間30分 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 <標準的な勤務時間帯> 8:00~17:00 <その他就業時間補足> 残業時間は平均20時間現場勤務時は7:30~17:00(休憩90分) |
| 時間外 | あり 月平均20時間程度 |
| 休日 | 土日休み 週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日~(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数116日 ■週休2日制(第2・4土曜、日曜、祝日) └ 1月~8月は完全週休2日制(土日祝) ■GW ■夏季休暇 ■年末年始 ■慶弔休暇 ■育児休暇 ■介護休暇 ■有給休暇 |
| 給与 | 年俸:3,500,000円 〜 4,800,000円 固定残業:なし 【給与詳細】 <予定年収> 350万円~480万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):190,000円~230,000円 その他固定手当/月:32,400円~50,700円 <月給> 222,400円~280,700円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■昇給 年1回 ■賞与 年2回(6月・12月)+業績により決算手当 └ 前年実績5.5か月分 ■資格手当(2資格まで/上限4万円) └ 施工管理技士(1級:20,000円、2級:10,000円)など ■燃料手当(12月) └ 世帯主 100,000円/世帯主以外50,000円 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 試用期間 | 試用期間:なし |
| 待遇・福利厚生 | 社宅/家賃補助制度あり,産休/育休実績あり 健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 住宅手当、寮社宅、退職金制度 <各手当・制度補足> 住宅手当:世帯主31,500円/世帯主以外16,500円 寮社宅:補足事項なし 社会保険:補足事項なし 退職金制度:勤続3年以上 <定年> 60歳 再雇用制度有(上限65歳) 勤務延長(上限70歳) <教育制度・資格補助補足> ■資格取得支援あり ■資格取得時の報奨金あり <その他補足> ■401K ■奨学金支援制度 ■定期健康診断 ■保養所あり └ 星野リゾートトマム会員利用制度 ■日本ハムファイターズ年間シート |
| 加入保険 | 健康保険あり・厚生年金あり・雇用保険あり・労災保険あり |
| 受動喫煙防止措置 | 原則禁煙(喫煙室あり) |
| 転勤 | なし |
| 定年齢 | 60歳 |
| 再雇用 | 65歳まで |
| 就業場所 | 北海道千歳市流通1-3-1 |
| 勤務先名 | 千歳建設株式会社 |
| 勤務先本社所在地 | 北海道千歳市流通1丁目3番地の1 (〒066-0019) |
| 勤務先ウェブサイトURL | http://www.chitose-kensetsu.co.jp/ |
| 勤務先事業内容 | 戸建新築工事から市営住宅や大手企業の工場等の新築・増築・修繕工事までを手掛ける建設会社。鉄筋コンクリート造・鉄骨造・木造の建築、増改築、防音工事のほか、建築工事・土木工事・舗装工事、アスファルト製造などを事業とし、公共事業や空港関連の作業、自社所有のアスファルトプラントによる施工も行っている。 |
| 勤務先従業員数 | 48名 |
| 選考について | 書類選考 ↓ 面接1回 役員、部門管理職 (WEB面接OK) ↓ 内定 |
| 応募書類等 | 履歴書(写真付)をご持参ください |
| 採用人数 | 1 名 |
紹介会社情報
| 企業名 | ![]() |
|---|---|
| 業種 | 人材派遣・人材紹介 |
| 代表者名 | 佐藤 元輝 |
| 所在地 | 神奈川県横浜市金沢区西柴1-7-13 |
| 事業内容 | 有料職業紹介 有料職業紹介許可番号:14-ユ-302333 |
| 電話番号 | 050-1720-0539 |

