9：00～18：00（休憩60分）

■年間休日
125日（土日祝休み）

■年末年始休暇
年末年始の８日間（1 2/2 7～１/３を基本とし、必要に応じて調整）の休暇

■有給休暇
事前に定められた日数分、自由に休みを取得できる制度

■特別休暇
従業員への福利厚生の一環として、会社が独自に制定する休暇

年俸：4,450,000円 〜 6,000,000円
固定残業：あり
   固定残業時間：1年あたり 45.0時間
   固定残業代：1年あたり 70,000円
【給与詳細】
想定年収：445万円~600万円

試用期間：あり
期間：6 ヶ月
条件：本採用時と同様

■健康診断
健康状態を評価することで健康の維持や疾患の予防・早期発見に役立てる診察および各種の検査

■副業制度
会社の業務に活かせるスキルの習得が可能な副業を認める制度

■在宅勤務制度
エンジニア関連の職種に関して在宅勤務を認める制度
週２日までOK（月，金，会社行事は要出社）

■時差出勤制度
小学校就学前の子（養子を含む）や要介護状態の家族がいる場合、迎えや介護のために始業・終業時間を調整できる制度

■育児休業制度
子（養子を含む）が原則として、１歳になるまでの間、育児休業を取得できる制度

■介護休業制度
家族を介護する必要がある際に、介護休業を取得できる制度

■従業員持株会
従業員が、資産形成を目的とし、自社株式を共同で取得・保有する制度

■従業員貸付金制度
従業員に貸し付けを行う制度

■従業員貸付金制度（自社株購入）
従業員が自社株を購入する際に、株式購入費用を支援する制度

■交通費・出張旅費の支給
交通費・出張旅費の全額支給

■転勤赴任者支援
赴任支度金・家族旅費など転勤する従業員の負担を少なくするための支援

■賃貸契約時仲介・手数料割引制度
賃貸住宅を新たに契約する際に、株式会社FPR経由で契約すると、仲介手数料が7 0％割引になる制度慶弔見舞金：従業員とその家族の慶弔事に対する、祝い金もしくは見舞金を支給する制度

■全社懇親会・部門懇親会の補助
部門間や従業員間の繋がりを深める事を目的とした全社懇親会、及び、部門懇親会について会社が補助

■リファラル制度
採用強化を目的とし、知人や友人を紹介して入社した場合、紹介した従業員に、採用協力費として御礼金を支払う制度

■東京広告業保険組合加入
東京広告業保険組合が提供する福利厚生サービスを利用することができます

■各種優待サービス
飲食店をはじめとする、各種施設利用時や旅行予約時などに、割引や優待を受けることができる「T&Dクラブオフ」を導入

不動産とWEBテクノロジーを融合したプロダクトの開発・運営を行う不動産テック企業。独創的な企画、高度な技術、先進のマーケティングを組み合わせ、不動産業界向けのWebサービスやDXプラットフォームを提供している。主に不動産所有者向けのサービス（不動産売却査定や関連メディア運営）に強みを持ち、サービス例として「リビンマッチ」「不動産売却の窓口」「リースバック比較PRO」などを展開している。

書類選考
→一次面接（営業部社員が担当）※WEB又は対面
→WEB適性検査
→最終面接（代表・筆記テスト・PCテスト実施）※対面必須
→内定

有料職業紹介
有料職業紹介許可番号：14-ユ-302333