<リモートOK・フレックスタイム制/転勤なし>営業企画 ※完全ポテンシャル採用のポジション(第二新卒★経験者も歓迎)
職種: 営業企画
雇用形態: 正社員
エリア: 東京都千代田区富士見2-10-2飯田橋グラン・ブルーム4F

求人の特徴
交通費支給
賞与あり
完全週休二日制
年間休日 120 日以上
未経験者歓迎
第二新卒歓迎
業務内容
生成AI活用を活用した企画立案を行っていただきます。デジタル企画担当と連携してデータの分析を行う等、段階的に社内外に向けた生成AIモデルの構築、活用推進をお任せしていきます。立ち上げたばかりの組織のためゼロから運用構築する経験を積んでいただくことが出来るポジションです。
【組織構成】
<部署名>
事業企画div 営業企画チーム
<部門人数>
部門長1名
20~30代のメンバー3名
昨年立ち上げたチームの為、幅広い業務に横断して関わることができるポジションです。
<担当者コメント>
◎転勤なし、フレックスタイム制、リモートワーク可能、残業少なめ!仕事は生産性や効率を重視しています。
◎新しいサービスの創造にスピード感をもって積極的に取り組んでいます。クライントのニーズや外部環境の変化に応じた新しいサービスづくりに関わってい
きたいという方に特にマッチするポジションです。役員との距離も近く自ら提案も可能です!
<特徴>
■創業以来の連続黒字&経常利益率が約40%の盤石経営
ビジネスモデルの独自性の高さ、効率経営により、創業34年に渡り「無借金・黒字」経営を実現しています。この基盤を存分に活用し、次代に求められる新たなビジネスに挑戦している企業です。
■明るく風通し抜群の社風
バックキャリアや年齢・年次に関わらず、自らの出した成果がしっかり評価され、新しい活躍の機会が獲得できる風土です。また、事業領域から固い風土を連想されますが、30才前後の明るく個性豊かな社員が多く在籍し、コミュニケーションが活発な明るい社風です。
■自由度の高い柔軟なワーキングスタイル
仕事の質を重視している当社は、働き方も質を重視しています。長時間労働で量をこなすのではなく、オンオフのメリハリをしっかりとつけられるような風土・制度作りに励んでいます。男女問わず子育てと仕事を両立する社員が多く在籍し活躍しています。育休復帰後の働き方変更(時短勤務・在宅勤務)や、職種変更も相談可能。フレックスタイム制や在宅勤務で柔軟な働き方が可能です。
■事業拡大フェーズのため複数部門で増員募集中
同社社員は7割が中途採用入社です。様々なバックグラウンドに裏付けられた高いプロ意識を持つ社員がいる環境の中で、キャリアを積むことができます。
そして、安定基盤とベンチャー気質を持ち合わせたチャレンジができる環境のなかで、ともにより良いサービスを作っていける新たな仲間を求めております。
企業経営を支援することで、世の中の産業を盛り上げていくことができる、そんなやりがいを持って一緒に事業を成長させていきましょう!
【組織構成】
<部署名>
事業企画div 営業企画チーム
<部門人数>
部門長1名
20~30代のメンバー3名
昨年立ち上げたチームの為、幅広い業務に横断して関わることができるポジションです。
<担当者コメント>
◎転勤なし、フレックスタイム制、リモートワーク可能、残業少なめ!仕事は生産性や効率を重視しています。
◎新しいサービスの創造にスピード感をもって積極的に取り組んでいます。クライントのニーズや外部環境の変化に応じた新しいサービスづくりに関わってい
きたいという方に特にマッチするポジションです。役員との距離も近く自ら提案も可能です!
<特徴>
■創業以来の連続黒字&経常利益率が約40%の盤石経営
ビジネスモデルの独自性の高さ、効率経営により、創業34年に渡り「無借金・黒字」経営を実現しています。この基盤を存分に活用し、次代に求められる新たなビジネスに挑戦している企業です。
■明るく風通し抜群の社風
バックキャリアや年齢・年次に関わらず、自らの出した成果がしっかり評価され、新しい活躍の機会が獲得できる風土です。また、事業領域から固い風土を連想されますが、30才前後の明るく個性豊かな社員が多く在籍し、コミュニケーションが活発な明るい社風です。
■自由度の高い柔軟なワーキングスタイル
仕事の質を重視している当社は、働き方も質を重視しています。長時間労働で量をこなすのではなく、オンオフのメリハリをしっかりとつけられるような風土・制度作りに励んでいます。男女問わず子育てと仕事を両立する社員が多く在籍し活躍しています。育休復帰後の働き方変更(時短勤務・在宅勤務)や、職種変更も相談可能。フレックスタイム制や在宅勤務で柔軟な働き方が可能です。
■事業拡大フェーズのため複数部門で増員募集中
同社社員は7割が中途採用入社です。様々なバックグラウンドに裏付けられた高いプロ意識を持つ社員がいる環境の中で、キャリアを積むことができます。
そして、安定基盤とベンチャー気質を持ち合わせたチャレンジができる環境のなかで、ともにより良いサービスを作っていける新たな仲間を求めております。
企業経営を支援することで、世の中の産業を盛り上げていくことができる、そんなやりがいを持って一緒に事業を成長させていきましょう!
※本求人は、スキルブリッジ株式会社による職業紹介での求人ご紹介となります。
求める人物像
完全ポテンシャル採用のポジションです!
・第二新卒歓迎
★経験者も歓迎します(担当プロジェクト、給与面も応相談)
<どれか一つでも当てはまる方はぜひご応募ください!>
・ITやWebに興味がある方
・モノづくりが好き・興味がある方
・何かを調べたり探求するのが好き
・先端技術に興味がある
・数学が好きで論理的なタイプ
・pythonを触ったことがある方
・成長することが好きな方
・第二新卒歓迎
★経験者も歓迎します(担当プロジェクト、給与面も応相談)
<どれか一つでも当てはまる方はぜひご応募ください!>
・ITやWebに興味がある方
・モノづくりが好き・興味がある方
・何かを調べたり探求するのが好き
・先端技術に興味がある
・数学が好きで論理的なタイプ
・pythonを触ったことがある方
・成長することが好きな方
募集要項
| 職種 | 営業企画 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務体系 | フレックスタイム制度 |
| 就業時間 | 09:00 ~ 18:00 勤務体系 フレックスタイム制/ 有 コアタイム 11:00 ~ 15:00 ※試用期間中は上記の時間が定時となります。以降はフレックスタイム制が適用されます。(コアタイム11:00-15:00 / フレキシブルタイム7-11:00、15-22:00 ) |
| 時間外 | あり |
| 休日 | 完全週休2日制 有給休暇, 夏季休暇, 慶弔休暇, 年末年始 産前産後休暇、育児休暇(実績有り) 有給休暇 10 日 年間休日123日(2023年度)、122日(2024年度) 年間休日 122 日 |
| 給与 | 年俸:4,000,000円 〜 6,840,000円 固定残業:あり 固定残業時間:1年あたり 35.0時間 固定残業代:1年あたり 60,000円 【給与詳細】 年収:400 万円~684 万円 |
| 試用期間 | 試用期間:あり 期間:3 ヶ月 条件:本採用時と同様 |
| リモートワーク制度 | ハイブリッドリモート |
| 待遇・福利厚生 | 企業型確定拠出年金制度(401K) Benefit Station 社員持株会 【くるみん認定企業:同社は「子育てサポート企業」として、厚生労働省から認可を受けています】(2024年認定) |
| 加入保険 | 健康保険あり・厚生年金あり・雇用保険あり・労災保険あり |
| 受動喫煙防止措置 | 原則禁煙(喫煙室あり) |
| 転勤 | なし |
| 学歴 | 大学卒以上 |
| 就業場所 | 東京都千代田区富士見2-10-2飯田橋グラン・ブルーム4F |
| 勤務先名 | 株式会社MS-Japan |
| 勤務先本社所在地 | 〒102-0071 東京都千代田区富士見2-10-2 飯田橋グラン・ブルーム4F |
| 勤務先ウェブサイトURL | https://company.jmsc.co.jp/ |
| 勤務先事業内容 | 管理部門(経理・財務・人事・総務・法務・経営企画等)および士業(弁護士・公認会計士・税理士・社会保険労務士等)に特化した転職支援サービスとビジネスメディアを展開する人材紹介会社。MS AgentやMS Careerなどの求人・転職プラットフォームを運営し、企業の採用支援やキャリア支援を行っている。 |
| 勤務先従業員数 | 205名 |
| 選考について | 面接回数 2 回 写真付き履歴書、職務経歴書 |
| 応募書類等 | 履歴書(写真付)をご持参ください |
紹介会社情報
| 企業名 | ![]() |
|---|---|
| 業種 | 人材派遣・人材紹介 |
| 代表者名 | 佐藤 元輝 |
| 所在地 | 神奈川県横浜市金沢区西柴1-7-13 |
| 事業内容 | 有料職業紹介 有料職業紹介許可番号:14-ユ-302333 |
| 電話番号 | 050-1720-0539 |

