★年収変更★【マーケティング&インサイドセールス(BALES BPO)営業業責任者直下でセールスから領域を広げたい営業経験者を募集!
職種: フィールドセールス(法人向け)
雇用形態: 正社員
エリア: 東京都港区芝5-29-11G-BASE田町 13階

求人の特徴
土日祝休み
完全週休二日制
未経験者歓迎
交通費支給
賞与あり
フリーター歓迎
業務内容
■ポジション概要
スマートキャンプは、IT/SaaS企業を中心にセールス・マーケティング活動の支援を行って参りました。
「BALES」はインサイドセールスのアウトソーシング事業として急拡大を続けており、これまで 200社、350プロジェクト以上のインサイドセールス組織を支援 してきました。
本ポジションは、BALESの案件獲得を目標とする「マーケティング&インサイドセールス(MK&IS)」ポジションです。
本ポジションの期待値は、単なるインサイドセールス担当やマーケティング担当ではありません。 事業の「非連続成長」を達成するため、「パイプライン最大化のために必要なこと全て(企画・実行・改善)」を裁量持って推進いただく、次期リーダー候補ポジションとなっております。
■募集背景
【私達の現状】「勝ち筋」を確立し、業界No.1を目指す急成長フェーズ
私達のソリューションは、この半年間でプロセスを型化し 「受注率倍増」 という再現性のある勝ち筋を確立しました。プロダクトへの評価は高く、お客様にも恵まれ、あとは私たちがその価値を届け、2026年の「非連続成長」という目標に向かって事業をさらに加速させるだけ、という非常にエキサイティングな状況です。
【今抱えている課題】事業成長の中にある、無数の「チャンス」
しかし、急成長しているからこそ、リソースや仕組みが追いついていない部分も多くあります。 「もっと効果的なナーチャリング施策はないか」 「この顧客の声をマーケティングコンテンツに活かせないか」 「AEチームとの連携をどう最適化すれば、受注数が最大化するか」—— そんな「もっと良くできるポイント」が、パイプラインジェネレーション(MK&IS)を担うチームの目の前に、チャンスとして無数に転がっています。
【いま求める人材】営業からキャリアを広げ、事業グロースを肌で感じたい方
私たちが今、仲間になってほしいのは、まずISとして成果を出すことにコミットしつつ、マーケティング領域など様々なことに挑戦意欲がある方です。 ISとしての成果のみならず、これらの無数のチャンスの中から「面白い」「事業グロースのためにやるべきだ」と感じたものに主体的に手を挙げ、 営業やISの枠を超えてマーケティングや事業推進へとキャリアを広げていける方。 そのような圧倒的な成長意欲と当事者意識を持つ方を、未来のリーダー候補として求めています。 私たちと共に、この挑戦を楽しみませんか。
■業務詳細
【期待される役割】
BALESの事業、マーケティング&セールス組織の非連続成長へのコミットメント
【具体手的な業務内容】
・SDR/BDRでの商談獲得(コール・メールなど)
・見込み顧客へのナーチャリング施策の企画・実行及び分析
・マーケティングコンテンツ(ウェビナー・WP・イベント・事例記事など)の企画・作成
・架電スクリプトやサービス資料の改善
・競合情報や顧客課題の収集・整理
【募集背景】
増員募集, 更なる組織強化, 組織・事業立て直し, IPOに向けて
【勤務地・勤務時間について】
・フレックスタイム制(コアタイム:10時〜16時)※標準労働時間8時間
スマートキャンプは、IT/SaaS企業を中心にセールス・マーケティング活動の支援を行って参りました。
「BALES」はインサイドセールスのアウトソーシング事業として急拡大を続けており、これまで 200社、350プロジェクト以上のインサイドセールス組織を支援 してきました。
本ポジションは、BALESの案件獲得を目標とする「マーケティング&インサイドセールス(MK&IS)」ポジションです。
本ポジションの期待値は、単なるインサイドセールス担当やマーケティング担当ではありません。 事業の「非連続成長」を達成するため、「パイプライン最大化のために必要なこと全て(企画・実行・改善)」を裁量持って推進いただく、次期リーダー候補ポジションとなっております。
■募集背景
【私達の現状】「勝ち筋」を確立し、業界No.1を目指す急成長フェーズ
私達のソリューションは、この半年間でプロセスを型化し 「受注率倍増」 という再現性のある勝ち筋を確立しました。プロダクトへの評価は高く、お客様にも恵まれ、あとは私たちがその価値を届け、2026年の「非連続成長」という目標に向かって事業をさらに加速させるだけ、という非常にエキサイティングな状況です。
【今抱えている課題】事業成長の中にある、無数の「チャンス」
しかし、急成長しているからこそ、リソースや仕組みが追いついていない部分も多くあります。 「もっと効果的なナーチャリング施策はないか」 「この顧客の声をマーケティングコンテンツに活かせないか」 「AEチームとの連携をどう最適化すれば、受注数が最大化するか」—— そんな「もっと良くできるポイント」が、パイプラインジェネレーション(MK&IS)を担うチームの目の前に、チャンスとして無数に転がっています。
【いま求める人材】営業からキャリアを広げ、事業グロースを肌で感じたい方
私たちが今、仲間になってほしいのは、まずISとして成果を出すことにコミットしつつ、マーケティング領域など様々なことに挑戦意欲がある方です。 ISとしての成果のみならず、これらの無数のチャンスの中から「面白い」「事業グロースのためにやるべきだ」と感じたものに主体的に手を挙げ、 営業やISの枠を超えてマーケティングや事業推進へとキャリアを広げていける方。 そのような圧倒的な成長意欲と当事者意識を持つ方を、未来のリーダー候補として求めています。 私たちと共に、この挑戦を楽しみませんか。
■業務詳細
【期待される役割】
BALESの事業、マーケティング&セールス組織の非連続成長へのコミットメント
【具体手的な業務内容】
・SDR/BDRでの商談獲得(コール・メールなど)
・見込み顧客へのナーチャリング施策の企画・実行及び分析
・マーケティングコンテンツ(ウェビナー・WP・イベント・事例記事など)の企画・作成
・架電スクリプトやサービス資料の改善
・競合情報や顧客課題の収集・整理
【募集背景】
増員募集, 更なる組織強化, 組織・事業立て直し, IPOに向けて
【勤務地・勤務時間について】
・フレックスタイム制(コアタイム:10時〜16時)※標準労働時間8時間
※本求人は、スキルブリッジ株式会社による職業紹介での求人ご紹介となります。
求める人物像
【応募時必須条件】
・法人営業経験2年以上
・事業をグロースさせる人材になっていきたいという想いが強い方
・論理的思考力の高い方(物事を構造的に捉え、自分なりに咀嚼できる方)
・高い成長意欲と、仕事に対するポジティブなスタンス
職種未経験NG
業種未経験OK
・法人営業経験2年以上
・事業をグロースさせる人材になっていきたいという想いが強い方
・論理的思考力の高い方(物事を構造的に捉え、自分なりに咀嚼できる方)
・高い成長意欲と、仕事に対するポジティブなスタンス
職種未経験NG
業種未経験OK
募集要項
| 職種 | フィールドセールス(法人向け) |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務体系 | フレックスタイム制度 |
| 就業時間 | 始業・終業時間: 10:00:00 ~ 19:00:00 |
| 時間外 | あり 月平均40時間程度 |
| 休日 | 土日祝休み 年間休日: 122日 ・完全週休2日制(土日祝日休み) ・年間休日120日以上 ・有給休暇(入社日から5日間の有給休暇付与/半年後に残りの5日間付与) ・夏季休暇 ・年末年始休暇 ・慶弔休暇 ・病気休暇 ・産休・育休(性別関係なく取得可/取得実績あり) 年末年始休暇, 夏季休暇, GW休暇, 慶弔休暇, 産休・育休, 介護休暇, 有給休暇, 特別休暇 |
| 給与 | 年俸:6,000,000円 〜 8,000,000円 固定残業:あり 固定残業時間:1年あたり 40.0時間 固定残業代:1年あたり 119,100円 月給制 ・みなし残業代40時間分込み:119,100円(年収600万円の場合)〜158,900円(年収800万円の場合) ・超過した時間外労働の残業手当は追加支給。 月給制 ・みなし残業代40時間分込み:119,100円(年収600万円の場合)〜158,900円(年収800万円の場合) ・超過した時間外労働の残業手当は追加支給。 |
| 試用期間 | 試用期間:なし |
| リモートワーク制度 | ハイブリッドリモート |
| 通勤手当 | 実費支給 |
| 待遇・福利厚生 | 交通費支給,住宅手当,健康診断,社会保険完備 ■各種保険 ・社会保険完備 ■各種手当 ・交通費支給(当社規定による) ・出張手当 ・近隣住宅手当 ・近隣引越祝金 ・健康診断無料 ・インフルエンザ予防接種費用支給 ■福利厚生 ・育児支援制度 ・書籍購入制度 ・企業型確定拠出年金 ■その他 ・リモートワーク制度 ・社内表彰制度 ・副業可 |
| 加入保険 | 健康保険あり・厚生年金あり・雇用保険あり・労災保険あり |
| 受動喫煙防止措置 | 喫煙可能場所あり(喫煙室あり) |
| 転勤 | なし |
| 学歴 | 学歴不問 |
| 就業場所 | 東京都港区芝5-29-11G-BASE田町 13階 |
| 勤務先名 | スマートキャンプ株式会社 |
| 勤務先本社所在地 | 〒108-0014 東京都港区芝5-29-11 G-BASE田町 13階 |
| 勤務先ウェブサイトURL | https://smartcamp.co.jp/ |
| 勤務先事業内容 | 「テクノロジーで社会の非効率を無くす」をミッションに、SaaS比較サイト『BOXIL』の運営を軸として、SaaS導入支援やインサイドセールス支援(BALES)、デジタルマーケティング、BPOなどのマーケティング支援事業を展開している企業。働き方改革や労働生産性向上を通じて企業の業務効率化を支援する事業を行う。 |
| 勤務先従業員数 | 191名(2024年12月1日時点) |
| 選考について | ・書類選考 ・一次面接 ・二次面接+適性検査 ・最終面接+リファレンスチェック ・内定 【補足】一次面接では、これまでのご経験や、キャリア志向・価値観を中心にお伺いします。 ご経験においては「成果」+「プロセス」をお伺いし、その再現性を確認いたします。 キャリア志向・価値観においては、弊社が提供できる環境とマッチしているかどうかを確認いたします。 【選考情報】適性検査あり |
| 応募書類等 | 履歴書(写真付)をご持参ください |
| 採用人数 | 1 名 |
紹介会社情報
| 企業名 | ![]() |
|---|---|
| 業種 | 人材派遣・人材紹介 |
| 代表者名 | 佐藤 元輝 |
| 所在地 | 神奈川県横浜市金沢区西柴1-7-13 |
| 事業内容 | 有料職業紹介 有料職業紹介許可番号:14-ユ-302333 |
| 電話番号 | 050-1720-0539 |

