求人の特徴
車通勤 OK
交通費全額支給
賞与あり
学歴不問
年間休日 120 日以上
完全週休二日制
業務内容
【業務内容】
経験や希望に応じて、主に下記2つのブロックに分かれて業務を担当します。
社内SEとして、従業員のIT関係ヘルプディスクやキッティング、業務効率化、システム保守運用、
改善業務などを行っていただきます。
★業務システム
ITや設備、PCなどのデバイス、クラウドアプリケーションの運用を担当します。
【具体的には】
・従業員からのITサポート依頼への対応
・導入したシステムサービスの運用維持
★インフラ管理（情報基盤）
社内のサーバ・セキュリティをはじめとしたITインフラ管理を担当。
【具体的には】
・現場の業務課題についてのソリューションの検討、提案、導入サポート
・メールやスケジュールのサービスの管理
・インフラ基盤（ネットワーク、サーバ、PC等）、情報システムの運用保守の全般
【募集背景】
欠員募集
【勤務地・勤務時間について】
【勤務地備考】
本社、鈴鹿工場 亀山事業所、栃木研究所
※車通勤可
※U・Iターン歓迎
【勤務時間】
フレックスタイム制
標準勤務時間／8：00～17:00（休憩1時間）
標準労働時間／1日8時間
※残業は月平均20時間程度です。
経験や希望に応じて、主に下記2つのブロックに分かれて業務を担当します。
社内SEとして、従業員のIT関係ヘルプディスクやキッティング、業務効率化、システム保守運用、
改善業務などを行っていただきます。
★業務システム
ITや設備、PCなどのデバイス、クラウドアプリケーションの運用を担当します。
【具体的には】
・従業員からのITサポート依頼への対応
・導入したシステムサービスの運用維持
★インフラ管理（情報基盤）
社内のサーバ・セキュリティをはじめとしたITインフラ管理を担当。
【具体的には】
・現場の業務課題についてのソリューションの検討、提案、導入サポート
・メールやスケジュールのサービスの管理
・インフラ基盤（ネットワーク、サーバ、PC等）、情報システムの運用保守の全般
【募集背景】
欠員募集
【勤務地・勤務時間について】
【勤務地備考】
本社、鈴鹿工場 亀山事業所、栃木研究所
※車通勤可
※U・Iターン歓迎
【勤務時間】
フレックスタイム制
標準勤務時間／8：00～17:00（休憩1時間）
標準労働時間／1日8時間
※残業は月平均20時間程度です。
※本求人は、スキルブリッジ株式会社による職業紹介での求人ご紹介となります。
求める人物像
【応募時必須条件】
【応募条件】
・チームワークを大切に働ける方
・ITの知識がある方
・独学でプログラミング経験のある方
・業務経験がなくてもIT関連の資格を取得している方
職種未経験NG
業種未経験OK
【応募条件】
・チームワークを大切に働ける方
・ITの知識がある方
・独学でプログラミング経験のある方
・業務経験がなくてもIT関連の資格を取得している方
職種未経験NG
業種未経験OK
募集要項
| 職種 | 情報システム・社内SE |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務体系 | フレックスタイム制度 |
| 就業時間 | 始業・終業時間: 8:00:00 ~ 17:00:00 |
| 時間外 | あり 月平均20時間程度 |
| 休日 | 土日休み 年間休日: 121日 ?週休2日制※土日休み、祝日は稼働あり ?長期連続休暇 （GW※8～10日間、夏季※8～10日間、冬季※8～10日間） ※ 2023年度実績 ?年次有給休暇※有給休暇繰り越し分の消化率は100%です。 ?特別休暇（結婚、出産看護、忌引き、ボランティアなど） ?産前産後休暇、育児休暇 等 ?年間休日数：121日 〇産休・育児休暇取得実績あり 有給休暇, GW休暇, 夏季休暇, 年末年始休暇, 特別休暇, 慶弔休暇, 産休・育休 |
| 給与 | 年俸：4,000,000円 〜 7,000,000円 固定残業：なし 賞与：年2回回 / 昨年度実績: ５ヶ月分 年収：4,000,000円 〜 7,000,000円 ※試用期間：3カ月（条件に変更はなし） 賞与：年2回（2023年度実績：4.7カ月分） 昇給：年1回 年収：4,000,000円 〜 7,000,000円 ※試用期間：3カ月（条件に変更はなし） 賞与：年2回（2023年度実績：4.7カ月分） 昇給：年1回 【社員の年収例】 600万円／35歳 480万円／30歳 420万円／27歳 |
| 試用期間 | 試用期間：あり 期間：3 ヶ月 条件：本採用時と同様 |
| 通勤手当 | 実費支給(上限10万円) |
| 待遇・福利厚生 | 交通費支給,住宅手当,健康診断,家族手当,持株会制度,社会保険完備,社員割引制度,社宅・寮,資格取得制度,退職金制度 ?通勤手当全額支給(上限10万円／月) ?住宅手当（配偶者・扶養同居：1万6000円/月、単身：8000円/月） ?家族手当（扶養配偶者1万5000円/月、扶養配偶者以外8000円/月） ?深夜勤務手当 ?休日勤務手当 ?社会保険完備 ?確定拠出年金 ?財形貯蓄 ?貸付金 ?ホンダ車従業員販売制度 ?契約保養所 ?健康相談サービス ?各種グループ保険 ?各種祝金（結婚・出産） ?勤続表彰 ?食事補助 ?作業服 ?保護具貸与 ?採用時社宅（適用条件あり）、転勤社宅、自社食堂あり ?各種クラブ活動、レクリエーション活動、OB会、労働組合 ?資格取得支援制度あり ?時短勤務制度あり ?フレックス制度あり ?対面研修あり ?定年60歳 ?健康診断サービス ?労働組合、企業年金基金など ?ホンダ互助会 ?従業員持株会 ?奨励金 ?単身赴任制度 【福利厚生が充実】 ?長期休暇制度 ?家賃補助が高い ?フレックス制 ?男性の育児休暇取得が多い ?有給休暇繰り越し分の消化率は100% |
| 加入保険 | 健康保険あり・厚生年金あり・雇用保険あり・労災保険あり |
| 受動喫煙防止措置 | 屋内禁煙 |
| 育児休業取得実績 | あり |
| 転勤 | あり |
| 定年齢 | 60歳 |
| 学歴 | 学歴不問 |
| 就業場所 | 三重県亀山市太岡寺町奥大ハゲ820-7 |
| 勤務先名 | マザーサンヤチヨ・オートモーティブシステムズ株式会社 |
| 勤務先本社所在地 | 〒350-1335 埼玉県狭山市柏原393番地 |
| 勤務先ウェブサイトURL | https://www.yachiyo.motherson.co.jp/ |
| 勤務先事業内容 | 自動車の機能部品（サンルーフ・燃料タンク）の開発・製造と樹脂製品・補修パーツの製造などを行っています。主に各自動車メーカー向けに設計・開発から量産までを担い、国内外に拠点を展開しています。 |
| 勤務先従業員数 | 単独：759名、連結：6,404名（2023年3月31日現在） |
| 選考について | 1次面接 ↓ 2次面接(+SPI) ↓ 最終面接 【選考情報】適性検査あり |
| 応募書類等 | 履歴書(写真付)をご持参ください |
| 採用人数 | 1 名 |
紹介会社情報
| 企業名 |  |
|---|---|
| 業種 | 人材派遣・人材紹介 |
| 代表者名 | 佐藤 元輝 |
| 所在地 | 神奈川県横浜市金沢区西柴1－7－13 |
| 事業内容 | 有料職業紹介 有料職業紹介許可番号：14-ユ-302333 |
| 電話番号 | 050-1720-0539 |