お客様の元へお伺いしてケーブルテレビのサービスをご提案していただきます。
ご提案するサービスは映像コンテンツ･Wifi･携帯電話など、お客様の生活に馴染みのあるものばかり！

また、テレアポ・飛込み・見積書作成など面倒な作業はございません♪
営業に専念できる環境ですので、営業スキルをアップすることが出来ます♪
そして、業界トップレベルのインセンティブがあるので、
成長に応じて収入がアップできる仕組みがございます！

＼お仕事について／
＜営業の特徴＞
飛込みやテレアポが無いので、営業以外の活動で時間を取られることがありません！
また、営業社員は営業に専念して欲しいという想いから
見積もりや提案資料の作成など面倒な事務作業はさせません！
1日のアポイントが5件～10件ほどございますので、
場数を踏める機会も多いので、成長スピードも早いのが特徴です。

＜1日のスケジュール例＞
09:00　 出社/チームミーティング
10:00　アポイント出発！
10:30　アポイント訪問（1～2件目）
12:00　お昼休憩
13:00　アポイント訪問（3～5件目）
17:00　帰社/報告作業
18:30　退社/お疲れ様でした♪
※1回のアポイントは30分～1時間半

＜商材について＞
●具体的なサービス内容は？
メイン商材：ケーブルテレビサービス
・スポーツ・映画・音楽・アニメなどの映像コンテンツ
・Wi-Fiやインターネット回線
・携帯電話などの電話回線

＜商材の特徴＞
●特徴１
∟地域に密着したサービスで地域に1局と決まっているため競合が少ない

●特徴２
∟お客様のライフラインに関わる安定したサービス＆業界です

●特徴３
∟オンラインゲームなどお家時間の流行に伴い、需要は伸びています！

＜職場環境について＞
元々が仲間内で立ち上げた会社なので、
今でも「従業員＝仲間」という想いを持っています。
入社した人からは、部活のような雰囲気と言われることが多いです。
職場には20代～30代の社員が多く在籍していて、
フランクなコミュニケーションを取ることが出来ます！
オンとオフのメリハリをつけて働きたい方にはピッタリの職場です。

＜営業ノルマには厳しいの？＞
”ノルマに追われる”というより
”ノルマやインセンティブ獲得を追いかける”という
ポジティブな捉え方をしている風土です！

”営業成績が悪いから叱る”という考えではなく、
”どうすれば営業成績を上げられるか”を一緒に考えていきましょう。
「お客様に○○と言われたときはなんて言えばいいんですか？」など
仕事に関する質問はたくさんしてきてください！
一緒にインセンティブで稼いでいきましょう♪

【募集背景】
増員募集, 更なる組織強化

【勤務地・勤務時間について】
?質問＠勤務地編
Q：希望した勤務地に配属されますか？
Ａ：自宅から通える範囲内で設定しております。
基本的には希望した勤務地で調整をいたしますが、
人柄や思考など入社者の適性に合わせて配属先を決定しています。

Q：異動や転勤はありますか？
Ａ：自宅から通える範囲内での異動は可能性がございます。
例えば、埼玉在住の方が草加支社から本社営業部に異動など、
通勤面を考慮した決定が多いです。

?質問＠勤務時間編
Q：残業はどのくらいですか？
Ａ：残業は支社によって異なりますが、平均15時間程度です。
また繁忙期の3月～4月は残業が20時間程度になることがございます。
ご自身で営業スケジュールの調整がしやすいので、
早く帰りたい日などはご自身で調整することが出来ます！

【応募時必須条件】
≪未経験者/第二新卒歓迎/学歴不問≫
・原付免許（普通免許尚可）または普通自動車運転免許(AT可)
※川崎営業所をご希望の場合は、普通免許(AT可)の取得が必要となります。
※上記資格は入社日までに取得いただければ構いません。

職種未経験OK
業種未経験OK