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【建設DXプロジェクトマネージャー候補】鋼製建具/企画立案・要件定義やマネジメント業務/創業425年以上の安定企業/賞与年2回

職種: PdM(プロダクト責任者)
雇用形態: 正社員
エリア: 東京都新宿区新宿1-1-11ザイマックス新宿御苑ビル

求人の特徴

土日祝休み

完全週休二日制

年間休日 120 日以上

交通費支給

賞与あり

学歴不問

業務内容

NOHARAグループ全体の建設DX(デジタルトランスフォーメーション)推進担当として、
BIM関連サービスや建設DXプロダクトである「BuildApp」などの企画立案/要件定義やマネジメント業務に携わっていただきます。

現在、当グループではBIMを中心とした積算業務改善・工程管理・コスト管理・製造連携といった
建設プロセスのデジタル化を進めており、それらの建設DXプロジェクトを担当いただきます。
顧客であるゼネコンへのヒアリングや実証実験を通じて得た情報から「BuildApp」をより顧客のニーズに沿うことはもちろん、
建設DXを前進するプロダクトにすべく、プロダクトの企画立案/要件定義を行っています。
現状、「建築×デジタル」に強い人材が社内にはまだまだ数が少なく、
裁量を持って中心的役割を担う重要ポジションでご活躍いただきたいと考えており、
建材商社の立場から建設業界のDX化を推進していく強い熱意と意欲を持った方を募集しております。
また、マネージャー候補として将来的には戦略実施のための組織構築や運営にも携わっていただくことも期待しています。

【業務詳細】
・建具をはじめとした専門工事の積算・施工図・製造等に関するDXプロダクト開発
└社内、社外プロジェクト管理・調整業務
・建設業界の業務フローの改善・効率化に関するゼネコンをはじめとしたステークホルダーへの提案~開発のための要件定義
・社内の関係部署(システム開発チーム等)との連携・協議

■入社後すぐにお任せする業務
「BuildApp建具」プロダクト開発における情報基盤の整備や要件定義など

■ステップアップでお任せする業務
「BuildApp」関連サービス(建具-内装連携など)のプロダクト開発マネジメント

【入社後のフォロー・教育体制】
入社後はDX各部門のオリエンテーションを行いながら
「BuildApp建具」サービスの情報基盤の整備や要件定義などのメンバーに入っていただき
プロダクト開発の理解を深めるところから開始します。

※業務内容の変更範囲:会社の定める業務

【募集背景】
増員募集

【勤務地・勤務時間について】
【勤務地補足】
■在宅勤務:週3日程度可能
※初回からしばらくは新宿本社での業務となりますが、慣れてきた段階で一部リモートでの業務も可能になります。
※勤務地の変更範囲:当社拠点全般

【勤務時間補足】
■所定労働時間:7時間30分
■休憩時間:60分
■残業時間:15~20時間/月程度
■フレックスタイム制:あり(コアタイム11時から14時/フレキシブルタイム8時~11時、14時~21時)

※本求人は、スキルブリッジ株式会社による職業紹介での求人ご紹介となります。

求める人物像

【応募時必須条件】
■鋼製建具に関連する業務経験
■ 設計に関連する業務経験

職種未経験OK
業種未経験NG

募集要項

職種PdM(プロダクト責任者)
雇用形態正社員
勤務体系フレックスタイム制度
就業時間
始業・終業時間: 9:00:00 ~ 17:30:00
時間外あり 月平均15~20時間程度
休日
土日祝休み
年間休日: 122日
■完全週休2日(土日)
■祝祭日
■ライフサポート休暇
■年間休日122日(2024年度実績)
年末年始休暇, 有給休暇, 夏季休暇, 慶弔休暇, リフレッシュ休暇, 特別休暇, 産休・育休
給与
年俸:6,080,000円 〜 9,000,000円
固定残業:あり
   固定残業時間:1年あたり 15.0時間
   固定残業代:1年あたり 42,000円
賞与:年2回回
【給与補足】
■月給:380,000円~562,500円
※月給には15時間分のみなし時間外手当42,000円~(年収900万の場合:63,000円)を含みます。(管理監督者以外)
※超過した時間外労働の残業手当は追加支給します。

■賞与:年2回(9月・3月)※業績賞与あり
■昇給:年1回
■昇格:年2回
■諸手当:通勤手当など
※給与規程により該当者に支給

【給与補足】
■月給:380,000円~562,500円
※月給には15時間分のみなし時間外手当42,000円~(年収900万の場合:63,000円)を含みます。(管理監督者以外)
※超過した時間外労働の残業手当は追加支給します。

■賞与:年2回(9月・3月)※業績賞与あり
■昇給:年1回
■昇格:年2回
■諸手当:通勤手当など
※給与規程により該当者に支給
試用期間
試用期間:なし
リモートワーク制度ハイブリッドリモート
通勤手当実費支給
待遇・福利厚生
交通費支給,健康診断,持株会制度,社会保険完備,退職金制度
■通勤手当
■退職金制度(一時金+確定拠出)
■社内マッサージ室
加入保険健康保険あり・厚生年金あり・雇用保険あり・労災保険あり
受動喫煙防止措置屋内禁煙
転勤なし
就業場所東京都新宿区新宿1-1-11ザイマックス新宿御苑ビル
勤務先名野原グループ株式会社
勤務先本社所在地〒160-0022 東京都新宿区新宿一丁目1番11号
勤務先ウェブサイトURLhttps://nohara-inc.co.jp/
勤務先事業内容
建設DX推進事業(BuildApp)を中核に、内外装建材・住宅設備機器等の販売、基礎資材事業、各種建設工事の企画・調査・設計・管理・施工、交通安全事業、公園・運動施設事業、屋外広告関連事業などを展開し、設計・施工の効率化や生産・流通の最適化を通じてコスト削減や廃棄物・CO2削減に貢献することを目指している。
勤務先従業員数1,086名(2025年7月現在・グループ連結)
選考について
書類選考

一次面接

最終面接
応募書類等履歴書(写真付)をご持参ください
採用人数1 名

紹介会社情報

企業名
スキルブリッジ株式会社
業種人材派遣・人材紹介
代表者名佐藤 元輝
所在地神奈川県横浜市金沢区西柴1-7-13
事業内容
有料職業紹介
有料職業紹介許可番号:14-ユ-302333
電話番号050-1720-0539

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