【生産設備の全体構想設計・ユニット構想設計】50年続く総合エンジニアリング企業
職種: 生産技術・生産管理
雇用形態: 正社員
エリア: 大阪府門真市松葉町2-7プロダクションテクノロジーセンター 生産設備事業推進部

求人の特徴
土日祝休み
完全週休二日制
夜勤なし
深夜勤務なし
賞与あり
交通費支給
交通費全額支給
PC 貸与
年間休日 120 日以上
業務内容
■パナソニックグループ(テスラ含む)/生産設備設計プロジェクト/全体構想設計
【募集背景】
ニチギワールドは半世紀に渡り、産業機械の開発販売や設計支援などの事業を展開しており、
パナソニックグループ各社様向けの生産設備の設計支援も長年手掛けています。
パナソニックグループでは、テスラ社との大規模車載電池工場(ギガファクトリー)の共同運営など、
数百~数千億円規模での設備投資が行われており、ニチギワールドとしてもパナソニックグループ社向け
プロジェクト要員の大幅な増員を計画しております。
【業務内容】
生産設備(パナソニックの各工場、外部顧客設備)の設計に従事していただきます。
車載電池の生産ラインの設計や新規設備化、自動化・省力化対応の全体構想、ユニット単位の構想を
ご担当頂きます。
具体的には
■お客様の要望確認
■お客様の要望背景を把握
■お客様の要望・要望背景を踏まえた実現可否判断
■(実現不可の場合)要望・要望背景を踏まえた新たな提案
※上記内容から決定された仕様をもとにレイアウト検討・決定をお願いします。
使用CAD:ICAD(3D)
【他】
パナソニックプロダクションエンジニアリング社、および関係会社ともコミュニケーションを取りながら
業務を進めて頂きます。ニチギワールドのスタッフ人員は10名の体制です。
【募集背景】
増員募集
【勤務地・勤務時間について】
休憩時間:12:00~12:45 (45分間)、17:00~17:15、20:15~20:30
時間外労働:月平均20時間程度
【募集背景】
ニチギワールドは半世紀に渡り、産業機械の開発販売や設計支援などの事業を展開しており、
パナソニックグループ各社様向けの生産設備の設計支援も長年手掛けています。
パナソニックグループでは、テスラ社との大規模車載電池工場(ギガファクトリー)の共同運営など、
数百~数千億円規模での設備投資が行われており、ニチギワールドとしてもパナソニックグループ社向け
プロジェクト要員の大幅な増員を計画しております。
【業務内容】
生産設備(パナソニックの各工場、外部顧客設備)の設計に従事していただきます。
車載電池の生産ラインの設計や新規設備化、自動化・省力化対応の全体構想、ユニット単位の構想を
ご担当頂きます。
具体的には
■お客様の要望確認
■お客様の要望背景を把握
■お客様の要望・要望背景を踏まえた実現可否判断
■(実現不可の場合)要望・要望背景を踏まえた新たな提案
※上記内容から決定された仕様をもとにレイアウト検討・決定をお願いします。
使用CAD:ICAD(3D)
【他】
パナソニックプロダクションエンジニアリング社、および関係会社ともコミュニケーションを取りながら
業務を進めて頂きます。ニチギワールドのスタッフ人員は10名の体制です。
【募集背景】
増員募集
【勤務地・勤務時間について】
休憩時間:12:00~12:45 (45分間)、17:00~17:15、20:15~20:30
時間外労働:月平均20時間程度
※本求人は、スキルブリッジ株式会社による職業紹介での求人ご紹介となります。
求める人物像
【応募時必須条件】
・生産設備(産業用機械)の全体構想もしくはユニット構想設計経験
職種未経験NG
業種未経験NG
・生産設備(産業用機械)の全体構想もしくはユニット構想設計経験
職種未経験NG
業種未経験NG
募集要項
| 職種 | 生産技術・生産管理 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務体系 | 固定時間制 |
| 就業時間 | 始業・終業時間: 8:30:00 ~ 17:00:00 |
| 時間外 | あり 月平均20時間程度 |
| 休日 | 土日祝休み 年間休日: 127日 免除日9日間含む 免除日:就業先のカレンダーに準じて業務を免除する日 年次有給休暇は6ヶ月経過後、10日付与(以降は規定参照) 夏季休暇, 年末年始休暇, 有給休暇, 慶弔休暇, 産休・育休, 特別休暇, GW休暇, 介護休暇 |
| 給与 | 年俸:6,710,000円 〜 8,390,000円 固定残業:なし 賞与:年2回回 / 昨年度実績: 3ヶ月分 月給 400,000 ~ 500,000円 ※理論年収 600~750万円、平均残業(20h)含む場合 671~839万円 ※給与詳細は、実務経験年数を考慮の上、決定します。 残業代:別途全額支給 賞与:3ヶ月分(夏・冬) 決算賞与あり(通年5月支給 ※決算賞与の制度を設けてから9年連続支給中) 給与支払:毎月15日〆 当月月末支払い 試用期間:3ヶ月間(本採用時と労働条件は同一) 月給 400,000 ~ 500,000円 ※理論年収 600~750万円、平均残業(20h)含む場合 671~839万円 ※給与詳細は、実務経験年数を考慮の上、決定します。 残業代:別途全額支給 賞与:3ヶ月分(夏・冬) 決算賞与あり(通年5月支給 ※決算賞与の制度を設けてから9年連続支給中) 給与支払:毎月15日〆 当月月末支払い 試用期間:3ヶ月間(本採用時と労働条件は同一) なし |
| 試用期間 | 試用期間:あり 期間:3 ヶ月 条件:本採用時と同様 |
| 通勤手当 | 実費支給 |
| 待遇・福利厚生 | 交通費支給,健康診断,持株会制度,社会保険完備,資格取得制度,退職金制度 確定拠出年金、作業服貸与、食堂あり 交通費支給あり(全額支給) |
| 加入保険 | 健康保険あり・厚生年金あり・雇用保険あり・労災保険あり |
| 受動喫煙防止措置 | 屋内禁煙 |
| 転勤 | なし |
| 就業場所 | 大阪府門真市松葉町2-7プロダクションテクノロジーセンター 生産設備事業推進部 |
| 沿線・最寄駅 | 京阪電車「門真市駅」徒歩5分/大阪モノレール「門真市駅」徒歩5分 |
| 勤務先名 | 株式会社日本技術センター |
| 勤務先本社所在地 | 兵庫県姫路市東延末4丁目73番地(〒670-0965) |
| 勤務先ウェブサイトURL | https://www.ncgw.co.jp/ |
| 勤務先事業内容 | 産業機械および検査・計測装置の開発・製造・販売、機械・電気・電子回路の設計、システム開発・保守・技術支援、各種エンジニアリングサービスおよび技術系人材の派遣・アウトソーシング等を行う企業。自動車・半導体・医療など多分野向けに設計・製造から保守まで一貫したソリューションを提供している。 |
| 勤務先従業員数 | 755名(2026年1月1日現在) |
| 選考について | 書類選考→面接1回(オンラインOK)→企業見学→内定 |
| 応募書類等 | 履歴書(写真付)をご持参ください |
| 採用人数 | 1 名 |
紹介会社情報
| 企業名 | ![]() |
|---|---|
| 業種 | 人材派遣・人材紹介 |
| 代表者名 | 佐藤 元輝 |
| 所在地 | 神奈川県横浜市金沢区西柴1-7-13 |
| 事業内容 | 有料職業紹介 有料職業紹介許可番号:14-ユ-302333 |
| 電話番号 | 050-1720-0539 |

