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【2級以上の有資格者限定】20代で「年収1,000万」へ。実務未経験から「10年で売上10倍」を目指す急成長企業の「中核メンバー」へ。あなたの資格を最大評価。

職種: 施工管理・工事監理者(設備・電気・空調)
雇用形態: 正社員
エリア: 東京都板橋区新河岸1-18-10

求人の特徴

交通費支給

賞与あり

資格手当あり

未経験者歓迎

残業ほぼなし

土日祝休み

完全週休二日制

業務内容

【仕事内容】
⦅⦅⦅ 「2級」の資格を、100億企業を創るキャリアの起点に。実力主義の環境で、最速の成長を。 ⦆⦆⦆

有限会社高宮電計は、三重県鈴鹿市で創業25年以上、
工場・化学プラント・商業ビルなど幅広い電気工事・土木工事を手掛ける総合施工会社です。🏗️

自社設計による積算から、省エネ設備の提案・施工・メンテナンスまでを一貫して提供できる「総合力」を強みとし、
地域社会に貢献できる案件を多数受注しています。
現在は「10年で売上10倍」という壮大なビジョンに向けた急成長フェーズにあり、
さらなる事業拡大を見据えた「中核メンバー」を増員募集します!🚀

📝 業務内容 】
施工管理全般(工程・品質・安全管理、現場マネジメント、職人手配など)を担当いただきます。
■ 一気通貫の体制:
 見積作成・予算作成から、協力業者との打ち合わせ、
 施工図・施工要領書の作成、書類作成、各種申請対応まで幅広く携わります。
■ 現場フォロー:
 出張時の現場フォロー(国内1泊程度)を含め、責任を持ってプロジェクトを完遂させます。🤝

🌟 この求人のポイント 🌟
🏆 2級以上の資格を最大限に優遇!
 「資格はあるが実務経験がない」という方も大歓迎。
 お持ちの資格やポテンシャルを正当に評価し、
 20代から年収1,000万円を目指せる最高水準の待遇でお迎えします。

🚀 「実力主義」の評価体系
 当社に年功序列はありません。
 「やればやるだけ評価される」風土があり、成果はダイレクトに役職手当・資格手当へ反映。
 社歴に関わらず、頑張り次第でスピーディーなキャリアアップが可能です📈

📊 案件スペックと働く環境 】
現場管理者が本来の業務に専念し、効率的に働ける仕組みを構築しています

<担当案件の詳細>
■ 案件規模:数千万円〜数億円クラスの大規模案件にも携われます。
■ 担当数:常時1〜3件(無理のない範囲で割り振ります)
■ チーム体制:1案件につき2〜5名体制(各分野に担当者を配置し、負担を分散)

<多彩な案件ラインナップ>
特定の分野に偏らず、以下のような多様な案件を手掛けているのが当社の特徴です。
これまでの経験を活かすのはもちろん、新しい分野へ挑戦しスキルを磨くことも可能です。
■ 商業施設・オフィスビル
■ 各種工場・化学プラント(大規模案件多数)
■ 産業用太陽光発電設備
■ 空調システム

<設計・施工案件の目安>
■ 小規模:500万〜1,000万円(期間:約半年)
■ 中規模:1,000万〜5,000万円(期間:半年〜1年)
■ 大規模:5,000万〜1億円(期間:1年半〜2年)

<分業化による効率化(残業が少ない理由)>
■ 徹底した分業制の導入:
 自社設計部門が遠隔での図面修正をサポートし、現場の負担を大幅に軽減。
■ 外部リソースの活用:
 建築・土木施工管理や現場作業を外部へ委託。
 社員は「電気施工管理」のコア業務に専念できる環境です。

<就業スタイル>
■ 土日休み&残業月平均10時間以内:多くの社員が《19時前には退社》しています。
■ 通勤:マイカー通勤可能で、仕事とプライベートを両立できる環境です。

<最新ツールの活用>
AutoCAD、Tfas、Rebro、Revit、蔵衛門、Photoruction、SPIDERPLUS など、
最新ツールを完備。業務のデジタル化を推進し、さらなる効率化を図っています。

🏠 安定した待遇・職場環境 】
■ 充実の手当・福利厚生
住宅手当、家族手当、出張手当、食事手当など、生活を支える各種手当が非常に充実しています。
社会保険完備はもちろん、退職金制度も備えており、将来への備えも万全です。

■ 多様性を尊重する安心の職場
・取得実績あり:産休・育休の取得実績があり、ライフステージの変化にも柔軟に対応。
・多様なメンバー:若手、中途入社、女性社員も一線で活躍中。
社歴や性別に関わらず、誰もが力を発揮できるクリーンな職場環境です。

🔍 活かせる資格・経験 】
\ あなたの資格と意欲を最大限に評価します!! /
・1級・2級電気施工管理技士(※2級以上必須)
・第1種電気工事士
・第3種電気主任技術者
・電気施工管理の実務経験(未経験の方も歓迎します)

「大手の歯車ではなく、急成長する組織の主役になりたい」
「年功序列ではなく、自分の能力を正当に評価してほしい」
そんな野心あるあなたを、最高の条件でお待ちしています。

【募集背景】
業績好調、事業拡大における増員

※本求人は、スキルブリッジ株式会社による職業紹介での求人ご紹介となります。

求める人物像

【応募条件】
・要普通自動車運転免許(AT限定可)
・2級電気施工管理技士

【歓迎条件】
・1級電気工事施工管理技士を取得されている方
・電気、空調、衛生又は土木施工管理の経験

募集要項

職種施工管理・工事監理者(設備・電気・空調)
雇用形態正社員
勤務体系固定時間制
就業時間
8:00〜17:00(実働7時間/休憩120分)
時間外あり 月平均10時間程度
休日
土日休み
<年間休日115日>
週休2日制(土日)
年末年始
夏季休暇
有給休暇(入社6ヵ月経過後10日付与)
産休・育休(実績有)
給与
年俸:4,000,000円 〜 6,000,000円
固定残業:なし
【給与詳細】
月給:
昇給:年1回
※経験・年齢・能力を考慮して決定いたします
試用期間
試用期間:なし
待遇・福利厚生
産休/育休実績あり
■社会保険完備
■資格取得支援制度あり(取得の際に祝金)
■定期健康診断
■退職金制度(勤続3年以上)
■時間外手当
■通勤手当:会社規定有
■住宅手当
■役職手当
■資格手当
■評価手当
■家族手当
■出張手当
■食事手当
加入保険健康保険あり・厚生年金あり・雇用保険あり・労災保険あり
受動喫煙防止措置屋内禁煙(喫煙室あり)
転勤なし
就業場所東京都板橋区新河岸1-18-10
勤務先名有限会社高宮電計
勤務先本社所在地〒513-0803 三重県鈴鹿市三日市町1649-1
勤務先ウェブサイトURLhttp://www.takamiya-d.co.jp/
勤務先事業内容
各種工場、化学プラント、太陽光発電設備などを対象に、電気設備(電気工事)の設計・施工・管理・保守を行う。官公庁案件や民間企業案件にも対応し、屋外照明工事、オフィスビル、工場などの電気設備の設置・保守等を提供している。
勤務先従業員数従業員数84人
選考について
書類選考→面接(1〜2回)→内定
応募書類等履歴書(写真付)をご持参ください
採用人数1 名

紹介会社情報

企業名
スキルブリッジ株式会社
業種人材派遣・人材紹介
代表者名佐藤 元輝
所在地神奈川県横浜市金沢区西柴1-7-13
事業内容
有料職業紹介
有料職業紹介許可番号:14-ユ-302333
電話番号050-1720-0539

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