【滋賀県】2級建築施工管理技士♀|創業150年の安定基盤|年休125日|残業月15h&住宅手当あり|創業150年の安定基盤で、ワンランク上の技術者へ
職種: 建築施工管理(施工管理・工事監理者【建築】)
雇用形態: 正社員
エリア: 滋賀県高島市勝野202-3

求人の特徴
賞与あり
交通費支給
土日祝休み
完全週休二日制
年間休日 120 日以上
残業ほぼなし
資格手当あり
夜勤なし
服装自由
業務内容
【仕事内容】
🌟 滋賀で築いた150年の信頼。その確かな基盤が、あなたの新しい挑戦を支えます 🌟
「今の資格を活かして、もっと手応えのある案件に挑戦したい」
「現場の経験はあるけれど、将来を見据えて腰を据えて働きたい」
……そんな前向きな意欲を持つあなたを、私たちは歓迎します。
明治から続く当社の歴史は、一人ひとりの技術を大切に繋いできた軌跡でもあります。
少人数の組織だからこそ、2級をお持ちの方が1級取得を目指したり、
マネジメントのコツを学んだりする過程を、ベテラン社員がマンツーマンに近い距離感でフォロー。
歴史に甘んじることなく、今の時代に合った「無理のない働き方」を整えてお待ちしています!
✅ 年間休日125日&残業少なめ:
残業は月15h程度。有給も15日以上取得実績があり、家族や自分の時間を大切にできます。
✅ 社歴に関わらず正当評価:
中途5年で部長昇進の実績あり!あなたの頑張りを、役職と給与でフラットに還元します。
✅ 住宅手当でUIターンを応援:
住宅手当を完備。滋賀・京都での新しい生活基盤を、会社がしっかりバックアップします。
【 🛠️ 仕事内容 】
建築施工管理スタッフ(現場監督)として、
まずは得意な領域からお任せし、徐々に業務の幅を広げていただきます。
《具体的には》
・滋賀県内の公共施設、商業施設、店舗、工場など、
幅広い建築プロジェクトの管理(工程・安全・品質・原価管理)を担当いただきます。
・地域密着案件のみのため、長期出張はありません。
・地元に腰を据えて、自分の手がけた建物が街の財産になるやりがいを感じられます🔨
《配属先の編成》
「土木部・建築部」への配属となります。現在は各部2名ずつの計4名体制。
20代から49歳まで、少数精鋭ながら幅広い世代が互いの強みを活かして活躍中です!🤝
《ここがポイント!》
現在は20代〜40代の4名が活躍中!
「見て覚えろ」ではなく、互いの強みを活かしながら教え合う風土です。
150年続く老舗ならではのノウハウを、余すことなく伝授します🤝
【 📝 応募者の皆様へ(クローズ文)】
最後までお読みいただきありがとうございます!
私たちは、150年という長い年月をかけて地域との絆を深めてきました。
これからの100年を共に創っていくのは、他でもない「これから加わってくれる仲間」です。
2級の資格をベースに、さらに磨きをかけたい。
そんなあなたの向上心を、私たちは安定した基盤と温かい社風で包み込みます。
住宅手当などのサポート体制も整え、新しい一歩を踏み出すあなたを万全の体制でお迎えします。
滋賀の街に、あなたの足跡を刻んでいきませんか?
お会いできる日を楽しみにしています!🌟
【仕事内容(変更の範囲)】
【変更の範囲】会社の定める業務全般
【雇入れ直後】上記業務
🌟 滋賀で築いた150年の信頼。その確かな基盤が、あなたの新しい挑戦を支えます 🌟
「今の資格を活かして、もっと手応えのある案件に挑戦したい」
「現場の経験はあるけれど、将来を見据えて腰を据えて働きたい」
……そんな前向きな意欲を持つあなたを、私たちは歓迎します。
明治から続く当社の歴史は、一人ひとりの技術を大切に繋いできた軌跡でもあります。
少人数の組織だからこそ、2級をお持ちの方が1級取得を目指したり、
マネジメントのコツを学んだりする過程を、ベテラン社員がマンツーマンに近い距離感でフォロー。
歴史に甘んじることなく、今の時代に合った「無理のない働き方」を整えてお待ちしています!
✅ 年間休日125日&残業少なめ:
残業は月15h程度。有給も15日以上取得実績があり、家族や自分の時間を大切にできます。
✅ 社歴に関わらず正当評価:
中途5年で部長昇進の実績あり!あなたの頑張りを、役職と給与でフラットに還元します。
✅ 住宅手当でUIターンを応援:
住宅手当を完備。滋賀・京都での新しい生活基盤を、会社がしっかりバックアップします。
【 🛠️ 仕事内容 】
建築施工管理スタッフ(現場監督)として、
まずは得意な領域からお任せし、徐々に業務の幅を広げていただきます。
《具体的には》
・滋賀県内の公共施設、商業施設、店舗、工場など、
幅広い建築プロジェクトの管理(工程・安全・品質・原価管理)を担当いただきます。
・地域密着案件のみのため、長期出張はありません。
・地元に腰を据えて、自分の手がけた建物が街の財産になるやりがいを感じられます🔨
《配属先の編成》
「土木部・建築部」への配属となります。現在は各部2名ずつの計4名体制。
20代から49歳まで、少数精鋭ながら幅広い世代が互いの強みを活かして活躍中です!🤝
《ここがポイント!》
現在は20代〜40代の4名が活躍中!
「見て覚えろ」ではなく、互いの強みを活かしながら教え合う風土です。
150年続く老舗ならではのノウハウを、余すことなく伝授します🤝
【 📝 応募者の皆様へ(クローズ文)】
最後までお読みいただきありがとうございます!
私たちは、150年という長い年月をかけて地域との絆を深めてきました。
これからの100年を共に創っていくのは、他でもない「これから加わってくれる仲間」です。
2級の資格をベースに、さらに磨きをかけたい。
そんなあなたの向上心を、私たちは安定した基盤と温かい社風で包み込みます。
住宅手当などのサポート体制も整え、新しい一歩を踏み出すあなたを万全の体制でお迎えします。
滋賀の街に、あなたの足跡を刻んでいきませんか?
お会いできる日を楽しみにしています!🌟
【仕事内容(変更の範囲)】
【変更の範囲】会社の定める業務全般
【雇入れ直後】上記業務
※本求人は、スキルブリッジ株式会社による職業紹介での求人ご紹介となります。
求める人物像
【応募条件】
\\\ UIターン歓迎!住宅手当支給します ///
《必須条件》
・2級建築施工管理技士をお持ちの方
\\\ UIターン歓迎!住宅手当支給します ///
《必須条件》
・2級建築施工管理技士をお持ちの方
募集要項
| 職種 | 建築施工管理(施工管理・工事監理者【建築】) |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務体系 | 固定時間制 |
| 就業時間 | ■勤務時間:8:00~17:00 ■所定労働時間:7時間30分 ■休憩:90分 |
| 時間外 | あり 月平均15時間程度 |
| 休日 | 土日休み 【 年間休日125日 】 完全週休2日制(土日祝) GW休暇 夏季休暇:3日 年末年始休暇:6日 年次有給休暇:10~20日 └有休取得率 70%/平均取得日数 13日 産前産後休暇 育児休暇 |
| 給与 | 年俸:4,000,000円 〜 6,000,000円 固定残業:なし 【給与詳細】 ■想定年収:400万円〜600万円 ※経験・スキル・年齢を考慮の上、優遇します。 ■昇給:年1回(4月) ■モデル年収例 年収650万円 / 課長職 経験20年 /月収41万円(手当込み)+ 賞与160万円(年3回) |
| 試用期間 | 試用期間:あり 期間:3 ヶ月 条件:本採用時と同様 |
| 待遇・福利厚生 | ■各種社会保険完備 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 【その他】 ■退職金制度 ■研修支援制度 ■マイカー・自転車通勤可:無料駐車場あり ■資格取得支援制度 ■社員旅行 ■懇親会 ■時短制度 ■服装自由 ■通勤手当 ■残業手当 ■家族手当:配偶者 5,000円/子1人目 3,000円 ■住宅手当:家賃の2/3、上限30,000円 ■資格手当: ┗2級:一律5,000円 ┗1級:一律20,000円 |
| 加入保険 | 健康保険あり・厚生年金あり・雇用保険あり・労災保険あり |
| 受動喫煙防止措置 | 敷地内禁煙(屋外喫煙可能場所あり) |
| 転勤 | なし |
| 就業場所 | 滋賀県高島市勝野202-3 |
| 沿線・最寄駅 | JR湖西線「近江高島駅」徒歩15分 |
| 勤務先名 | 八田建設株式会社 |
| 勤務先本社所在地 | 〒520-1121 滋賀県高島市勝野202-3 |
| 勤務先ウェブサイトURL | https://www.hatta-co.jp/ |
| 勤務先事業内容 | 滋賀県高島市を拠点とする総合建設業。公共建築事業・民間建築事業・土木事業を中心に、YESS建築工事や一般リフォーム工事、不動産業、エネルギー事業、レジャー関連事業など幅広く手掛ける。設計・施工体制により公共・民間の建築および土木工事を一貫して行うことを特徴とする(公式サイト/県掲載情報より)。 |
| 勤務先従業員数 | 43名(男性:36名/女性:7名) |
| 選考について | 書類選考→面接(目安:1~2回)→内定 |
| 応募書類等 | 履歴書(写真付)をご持参ください |
| 採用人数 | 1 名 |
紹介会社情報
| 企業名 | ![]() |
|---|---|
| 業種 | 人材派遣・人材紹介 |
| 代表者名 | 佐藤 元輝 |
| 所在地 | 神奈川県横浜市金沢区西柴1-7-13 |
| 事業内容 | 有料職業紹介 有料職業紹介許可番号:14-ユ-302333 |
| 電話番号 | 050-1720-0539 |

