求人の特徴
賞与あり
学歴不問
業務内容
経験やスキルに応じてお任せする業務は異なります。主な流れは以下の通りとなります。
組織の拡大ステージにおいて、当該法務課を強化すべく増員を図ります。
法務業務全般を進めていきますので、幅広い業務に携わりたい方を募集いたします。
【主な業務内容】
・契約関係書類の作成、リーガルチェック
・各種規定等の整備・改定
・各部門等からの法律相談、弁護士対応窓口
・訴訟対応
・会社のリスク管理、コンプライアンスに関する事項
・その他、社員教育、各種マニュアルの作成等に関する事項
※従事すべき業務の変更の範囲:当社業務全般
<募集要項>
経理職を募集します。
【数字で見る一建設】
売上高3,960億円/設立1967年/従業員数1,895名/有給休暇取得率70%以上/平均有給休暇取得日数11.9日
<部署>
法務課
<職種>
法務職
<エリア>
【関東以北】池袋
<雇用形態>
・正社員(期間の定め:無)
組織の拡大ステージにおいて、当該法務課を強化すべく増員を図ります。
法務業務全般を進めていきますので、幅広い業務に携わりたい方を募集いたします。
【主な業務内容】
・契約関係書類の作成、リーガルチェック
・各種規定等の整備・改定
・各部門等からの法律相談、弁護士対応窓口
・訴訟対応
・会社のリスク管理、コンプライアンスに関する事項
・その他、社員教育、各種マニュアルの作成等に関する事項
※従事すべき業務の変更の範囲:当社業務全般
<募集要項>
経理職を募集します。
【数字で見る一建設】
売上高3,960億円/設立1967年/従業員数1,895名/有給休暇取得率70%以上/平均有給休暇取得日数11.9日
<部署>
法務課
<職種>
法務職
<エリア>
【関東以北】池袋
<雇用形態>
・正社員(期間の定め:無)
※本求人は、スキルブリッジ株式会社による職業紹介での求人ご紹介となります。
求める人物像
<必要スキル・経験>
以下、いずれかのご経験をお持ちの方
・企業法務経験1年以上 または 契約関連業務2年以上経験者
<歓迎するスキル・経験>
・他部署等と円滑なコミュニケーションが図れる方
・各種マニュアル等の企画・構成から、作成、周知まで、概ね自走可能な方
・法律関係業務のみならず、幅広い業務に柔軟に対応いただける方
・将来的に課長や次長職等を目指していただける志の高い方
・不動産、建築または建設業界のご経験がある方
・コンプライアンス関連業務の推進経験がある方
・宅地建物取引士、ビジネス実務法務検定2級資格
<応募資格>
・高校/専修/短大/高専/大学/大学院卒業の方
以下、いずれかのご経験をお持ちの方
・企業法務経験1年以上 または 契約関連業務2年以上経験者
<歓迎するスキル・経験>
・他部署等と円滑なコミュニケーションが図れる方
・各種マニュアル等の企画・構成から、作成、周知まで、概ね自走可能な方
・法律関係業務のみならず、幅広い業務に柔軟に対応いただける方
・将来的に課長や次長職等を目指していただける志の高い方
・不動産、建築または建設業界のご経験がある方
・コンプライアンス関連業務の推進経験がある方
・宅地建物取引士、ビジネス実務法務検定2級資格
<応募資格>
・高校/専修/短大/高専/大学/大学院卒業の方
募集要項
| 職種 | 法務 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務体系 | 固定時間制 |
| 就業時間 | ・勤務時間 9:00~18:00 ・所定労働時間 8時間00分 休憩60分 |
| 時間外 | あり 月平均20時間程度 |
| 休日 | ・年間126日(年間休日120日+計画年休6日) 内訳:完全週休二日制、日曜 ・有給休暇 ?入社時期に応じて下記日数を入社日に付与 >4/1~9/30入社:5日 >10/1~10/31入社:4日 >11/1~11/30入社:4日 >12/1~12/31入社:3日 >1/1~1/31入社:2日 >2/1~2末日入社:2日 >3/1~3/31入社:1日 ?上記とは別に入社時期に応じて下記日数を10月と4月に付与 >4/1~9/30入社:10/1に5日付与 >10/1~3/31入社:4/1に10日付与 ・年末年始休暇、夏季休暇、慶弔休暇 |
| 給与 | 月給:260,000円 〜 330,000円 固定残業:なし 賞与:年2回 【給与詳細】 ・想定年収 500万円~650万円 |
| 試用期間 | 試用期間:あり 期間:6 ヶ月 条件:本採用時と同様 |
| 通勤手当 | 実費支給 |
| 待遇・福利厚生 | 福利厚生 社員持株会、財形貯蓄、住宅取得支援制度、会員制施設有等 【制度・福利厚生】 住宅手当(自己名義賃貸物件の場合月15000円)/家族手当(配偶者月1万円/1子につき月5000円)/社有物件購入費用補助/資格手当(日商簿記も該当)/福利厚生プログラム(様々なサービスを選択可能) 待遇 ・社会保険完備(健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険) ・賞与実績:年2回(7月/12月) ・昇給:年1回(7月) ・退職金:あり ・定年制:あり(67歳) |
| 加入保険 | 健康保険あり・厚生年金あり・雇用保険あり・労災保険あり |
| 受動喫煙防止措置 | 屋内全面禁煙 |
| 転勤 | なし |
| 定年齢 | 67歳 |
| 学歴 | 大学院卒以上 |
| 就業場所 | 東京都豊島区南池袋2-25-5藤久ビル東5号館 |
| 勤務先名 | 一建設株式会社 |
| 勤務先本社所在地 | 東京都豊島区南池袋2-25-5 藤久ビル東5号館 |
| 勤務先ウェブサイトURL | https://www.hajime-kensetsu.co.jp/ |
| 勤務先事業内容 | 一建設は「建売」「注文住宅」「マンション」の住宅販売を行うほか、リースバックなどの不動産活用支援を展開しています。戸建分譲住宅・分譲マンション・注文住宅の事業や、請負工事なども行っています。 |
| 勤務先従業員数 | 1,969人 |
| 選考について | 1.書類選考 2.面接(1~複数回) 3.内定 ※選考内容は、状況に応じて変更が生じる場合があります。 |
| 応募書類等 | 履歴書(写真付)をご持参ください |
| 採用人数 | 1 名 |
紹介会社情報
| 企業名 | ![]() |
|---|---|
| 業種 | 人材派遣・人材紹介 |
| 代表者名 | 佐藤 元輝 |
| 所在地 | 神奈川県横浜市金沢区西柴1-7-13 |
| 事業内容 | 有料職業紹介 有料職業紹介許可番号:14-ユ-302333 |
| 電話番号 | 050-1720-0539 |


