【仕事内容】
■業務内容
上水道設計技術者として、官公庁から受注した上水道の設計業務をお任せします。
具体的には、打ち合わせから各種検討、図面や報告書の作成等が主な業務になります。
※担当エリアは神奈川をメインに、将来的には東京、千葉、静岡等もご担当いただきたいと思っております。

■特徴：
【創業60年を超える水環境を創造する少数精鋭の技術集団】
建設コンサル会社として1963年に設立され、
業界の中でも老舗企業である当社は57名と少数精鋭で構成されており、
上下水道を中心とした都市整備によって、地域社会に安全で快適な住みやすい環境を提供しております。
当社で活躍している技術者は、ほとんどが土木設計に関する専門的な資格を持っています。

【無借金経営継続と安定した財務体質】
各企業の経営が不安定となったリーマンショック時ですら借り入れ無しの無借金経営を続けており、安定した財務体質がございます。
これは受注案件のほとんどが官公庁からのものであり、年間を通して安定した案件数確保によるものです。
日本のインフラも50年を経て転換期を迎え、
下水道、水道、道路・橋梁などの膨大なストックを今後いかに維持管理しながら
活用していくかがメインテーマになっており、当社への引き合いは増しております。

【じっくり腰を据えて働ける環境】
・年間休日126日（2026年度）、完全週休2日制です。また年2回の9連休取得奨励制度がございます。
・2026年4月より、毎月1回、週に3日休みとなる「週休3日制」を導入予定です。
・先輩スタッフのフォロー体制が万全なので、上位資格にも積極的にチャレンジ可能。
・資格補助があり、社員のスキルアップを会社全体が応援する体制が整っています。

■社員インタビュー
【Y.M.さん】
＜入社のきっかけ＞
大学では水質環境学を専攻し、前職では環境影響評価や上水道設計など、
社会インフラに関わる業務に携わってきました。
これまで培ってきた知識をより広い分野で発揮したいと考え、
上下水道や土木など多方面で実績のある当社に魅力を感じて入社しました。
特に、横浜市を中心に地域に根差した実績を持つ点が決め手でした。

＜当社の魅力＞
オフィスは横浜駅から徒歩圏内でアクセスが良く、設備も新しく整備されています。
また、担当する案件の多くが地元エリアであり、出張も日帰りが中心。
落ち着いた環境で、じっくりと業務に取り組める点が大きな魅力です。
さらに時差出勤制度も整っているため、子育てとの両立もしやすい環境です。

＜やりがい＞
上水道設計は、限られた空間の中で最適な配管を考える“パズル”のような仕事です。
現場ごとに条件が異なるため、設計内容を緻密に検討する必要があります。
時間をかけて練り上げた設計が発注者に評価され、
成果として形になる瞬間に大きな達成感を感じます。

■応募者の皆様へ
社会インフラを支える仕事に誇りを持ち、
腰を据えて技術を磨いていきたい方にとって、当社は理想的な環境です。
安定した経営基盤のもと、技術者として長く活躍できるステージがあります。
共に地域の未来を支える仲間をお待ちしています。

【仕事内容（変更の範囲）】
変更の範囲：会社の定める業務

【募集背景】
事業拡大および人員補充のための増員募集です。
現在、特に30代～40代の技術者層が不足しており、次世代への技術継承と世代交代が課題となっています。
実務を担える中核人材を確保し、事業の安定と拡大を図るための採用です。

【応募条件】
■必須条件
上水道の設計のご経験がある方

■必要資格
普通自動車運転免許（AT限定可）

【歓迎条件】
・技術士（上下水道部門）またはRCCMの有資格者
・上下水道分野での実務経験者歓迎
・資格をお持ちでない方や、経験が浅い方、シニア層の方も、これまでのご経験や意欲に応じて幅広く募集します。