始業・終業時間: 8:30:00 ~ 17:30:00

土日祝休み
年間休日: 123日
■子供特別休暇制度(有休・小学校3年まで)
■完全週休二日制： 土日祝
■年間休日 123 日(うるう年124日)
※会社カレンダーによります。
■育児休業：(2024年度男性3人取得)
■1時間単位年次有給休暇制度(理由不問)
■年間有給休暇：入社3か月経過時4~10日付与・直後の3月16日に11日付与(半年経過時10日以上確保)
※いずれも、出勤率8割以上で付与)
※1時間単位で取得可能(もちろん理由不問です)。
※参考：2024年度取得実績75%・1人平均11日
有給休暇, 夏季休暇, 年末年始休暇, 慶弔休暇, 産休・育休, 特別休暇

年俸：4,900,000円 〜 7,000,000円
固定残業：なし
賞与：年2回回
■月額：35万~50万（社会人経験・スキルに基づきます。）
■想定年収：年間490~700万
※家族手当を除いた想定年収です。
※賞与を含む目安金額です。経験・能力・スキル等を考慮し、話し合いのうえ決定致します。

■賞与：年2回（6月／12月） ※人事評価に基づく
■昇給／給与改定：年1回（6月）※人事/評価制度に基づく
■インセンティブ：改善提案制度で人事評価プラス
■給与支払日：前月16日~当月15日を給与計算期間とし、当月25日(金融機関休業日の場合は直前の営業日)に支払う。

■試用期間：有（3ヵ月）
※給与条件に変更はなし（家族手当は除く）

■月額：35万~50万（社会人経験・スキルに基づきます。）
■想定年収：年間490~700万
※家族手当を除いた想定年収です。
※賞与を含む目安金額です。経験・能力・スキル等を考慮し、話し合いのうえ決定致します。

■賞与：年2回（6月／12月） ※人事評価に基づく
■昇給／給与改定：年1回（6月）※人事/評価制度に基づく
■インセンティブ：改善提案制度で人事評価プラス
■給与支払日：前月16日~当月15日を給与計算期間とし、当月25日(金融機関休業日の場合は直前の営業日)に支払う。

■試用期間：有（3ヵ月）
※給与条件に変更はなし（家族手当は除く）

あり

試用期間：なし

交通費支給,住宅手当,健康診断,家族手当,社会保険完備,退職金制度
■車・バイク・自転車通勤可(駐車輪場無料)
■見舞金
■再雇用制度：65歳まで(定年:60歳)
■仕出し弁当あり(1食380円負担・給与天引き)
■副業可(社内規程による)
■若手社員家賃補助(会社の近くで一人暮らし)
■奨学金代替返済制度
■健康診断受診料全額会社(基本分)
■外部研修受講料全額負担制度あり(出勤扱い)
■短時間勤務制度(部長級も取っています)
■出退勤時服装自由です！(就業時は無償貸与制服着用)
■時間外手当
1)時間外労働・月所定労働時間外労働時間60時間以内部分：125%
2)時間外労働・月所定労働時間外労働時間60時間超部分：150%
3)法定休日労働：135%
4)法定外休日労働：1)と合算
5)深夜時間：25%増
■退職金制度：勤続3年以上で適用
■家族手当（試用期間終了後から支給）：健康保険被扶養配偶者10,000円、扶養家族4,000円/人
■通勤費：全額負担

電子部品向けの副資材である紙キャリアテープ、端子板、エンボスキャリアテープ等の製造・販売を主軸とする製造業。金型製作からプレス機周辺設備まで自社で設計・開発し、高精度な品質と短納期対応を実現。主にスマートフォン、PC、自動車などに用いられる小型電子部品の搬送・梱包資材を提供し、顧客ニーズに合わせた高付加価値製品の開発・生産を行っている。

書類選考
↓
一次面接（部署・人事）※WEB応相談
↓
二次面接（役員）
↓
内定

※選考の状況によっては、増やす場合もあります。
【選考情報】適性検査あり

有料職業紹介
有料職業紹介許可番号：14-ユ-302333