【ネットワーク機器の保守サポート(日本橋)】ブランクOK!/担当案件の希望が通りやすい環境◎/案件次第でフレックス・リモート勤務可
職種: 運用・保守・監視
雇用形態: 正社員
エリア: 東京都中央区日本橋馬喰町2-3-3秋葉原ファーストスクエア 8F

求人の特徴
土日祝休み
完全週休二日制
年間休日 120 日以上
交通費支給
賞与あり
資格手当あり
学歴不問
ブランク OK
業務内容
‧⼿順書に沿って、現場でのシステム機器の修復‧交換対応
→⼿順書や設定ツールの作成など、現場の改善に関わる業務
→現場リーダーとして、顧客との調整やチームメンバーの指導‧育成
といった流れでステップアップして頂きます。
【扱う機器の例】
‧ネットワーク機器
(Cisco、YAMAHA、Fortinetなど)
‧サーバー機器
(Windows、Linux、VMwareなど)
‧パソコン、POSレジ、その他システム機器など
【募集背景】
増員募集
【勤務地・勤務時間について】
総労働時間:1ヶ⽉あたり169時間(固定時間制)
実働:8時間
⽉平均残業:16.5時間
●案件によりフレックス‧リモート勤務応相談
→⼿順書や設定ツールの作成など、現場の改善に関わる業務
→現場リーダーとして、顧客との調整やチームメンバーの指導‧育成
といった流れでステップアップして頂きます。
【扱う機器の例】
‧ネットワーク機器
(Cisco、YAMAHA、Fortinetなど)
‧サーバー機器
(Windows、Linux、VMwareなど)
‧パソコン、POSレジ、その他システム機器など
【募集背景】
増員募集
【勤務地・勤務時間について】
総労働時間:1ヶ⽉あたり169時間(固定時間制)
実働:8時間
⽉平均残業:16.5時間
●案件によりフレックス‧リモート勤務応相談
※本求人は、スキルブリッジ株式会社による職業紹介での求人ご紹介となります。
求める人物像
【応募時必須条件】
*ネットワーク機器またはサーバ機器の設定経験が1年以上ある⽅
*社会⼈経験のある⽅(年数不問)
職種未経験NG
業種未経験OK
*ネットワーク機器またはサーバ機器の設定経験が1年以上ある⽅
*社会⼈経験のある⽅(年数不問)
職種未経験NG
業種未経験OK
募集要項
| 職種 | 運用・保守・監視 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務体系 | 固定時間制 |
| 就業時間 | 始業・終業時間: 9:00:00 ~ 18:00:00 |
| 時間外 | あり 月平均16.5時間程度 |
| 休日 | 土日祝休み 年間休日: 126日 ・完全週休2⽇制(⼟⽇祝) 【取得実績】 有給休暇∕取得率84% 育児休暇/復帰率100% 有給休暇, 年末年始休暇, 夏季休暇, 慶弔休暇, 産休・育休 |
| 給与 | 年俸:3,380,000円 〜 5,060,000円 固定残業:なし 賞与:年2回回 基本給:22万2000円 〜 30万2000円 ⼀律⼿当:6万円〜12万円/月 【一律手当内訳】 ‧住居⼿当(1万〜4万5000円∕扶養者1名追加ごとに5000円増加) ‧地域⼿当(5万円) ⽉給は⾯接時に相談の上決定します。 スキルや経験に応じて、スタート給与が上記と異なる場合がありますので、まずはお気軽にご相談ください。 ■昇給:年1回(4月) ■賞与:年2回(8月、12月) 試用期間:1~3ヶ月(本採用時と条件の変更なし) ※フレックス勤務‧リモート可能な案件の場合、試⽤期間中のみ原則9:00〜18:00の出社勤務となります。 基本給:22万2000円 〜 30万2000円 ⼀律⼿当:6万円〜12万円/月 【一律手当内訳】 ‧住居⼿当(1万〜4万5000円∕扶養者1名追加ごとに5000円増加) ‧地域⼿当(5万円) ⽉給は⾯接時に相談の上決定します。 スキルや経験に応じて、スタート給与が上記と異なる場合がありますので、まずはお気軽にご相談ください。 ■昇給:年1回(4月) ■賞与:年2回(8月、12月) 試用期間:1~3ヶ月(本採用時と条件の変更なし) ※フレックス勤務‧リモート可能な案件の場合、試⽤期間中のみ原則9:00〜18:00の出社勤務となります。 あり |
| 試用期間 | 試用期間:なし |
| リモートワーク制度 | ハイブリッドリモート |
| 通勤手当 | 実費支給 |
| 待遇・福利厚生 | 交通費支給,住宅手当,健康診断,家族手当,役職手当,社会保険完備,資格取得制度,資格手当,退職金制度 ‧住居⼿当(1万〜4万5000円∕扶養者1名追加ごとに5000円増加)※固定給に含む ‧地域⼿当(5万円)※固定給に含む ‧家族⼿当(上限4万5000円) ‧役職⼿当(8000円〜20万円) ・資格⼿当(報奨⾦+⽉々の⼿当) ・資格取得⼿当 ・弔慰⾦保険 ・団体給与保証保険(GLTD) ・慶弔⾒舞⾦(結婚‧出産‧⼊学‧傷病など) ・定期健康診断(40歳以上は⼈間ドック受診) ・産業医制度 ・健康相談電話窓⼝ ・社内MVP報奨 ・リファラル採⽤報奨⾦ ・オンライン学習システム利⽤可 ・社内勉強会(週1回) ・社内SNSでの情報共有 ・キャリアコンサル⾯談 ・社内イベント(任意参加) <資格取得報奨⾦‧⼿当の⼀例> ◆ネットワークスペシャリスト ‧合格報奨⾦:30万円 ‧資格⼿当:5万円/⽉ ◆情報処理安全確保⽀援⼠ ‧合格報奨⾦:20万円 ‧資格⼿当:3万円/⽉ ◆伝送交換主任技術者 ‧合格報奨⾦:10万円 ‧資格⼿当:1万円/⽉ ◆応⽤情報技術者試験 ‧合格報奨⾦:5万円 ‧資格⼿当:5千円/⽉ ◆CCNA ‧合格報奨⾦:3万円 ‧資格⼿当:1万円/⽉ |
| 加入保険 | 健康保険あり・厚生年金あり・雇用保険あり・労災保険あり |
| 受動喫煙防止措置 | 屋内禁煙 |
| 転勤 | なし |
| 学歴 | 学歴不問 |
| 就業場所 | 東京都中央区日本橋馬喰町2-3-3秋葉原ファーストスクエア 8F |
| 沿線・最寄駅 | JR「馬喰町」駅 徒歩5分/JR・都営浅草線「浅草橋」駅 徒歩5分 |
| 勤務先名 | 株式会社シーエスコミュニケーション |
| 勤務先本社所在地 | 〒103-0002 東京都中央区日本橋馬喰町2-3-3 秋葉原ファーストスクエア 8F |
| 勤務先ウェブサイトURL | https://www.cs-com.co.jp/ |
| 勤務先事業内容 | ITインフラ/ネットワークを中核とするシステムインテグレーター。ネットワークの設計・構築から運用・管理・保守までを提供し、AI・エッジコンピューティング、IoT、クラウド等の最先端技術を活用した現場でのAI導入支援や高速データ処理技術を用いたソリューション提供、関連する通信・電気工事業務やコンサルティングを行う(公式サイトの事業紹介による)。 |
| 勤務先従業員数 | 約120名(社員、契約社員、アルバイト含む) |
| 選考について | 書類選考 ↓ 面接 ↓ 内定 【補足】⾯接1回のみ!当⽇は肩の⼒を抜いてお話しましょう! |
| 応募書類等 | 履歴書(写真付)をご持参ください |
紹介会社情報
| 企業名 | ![]() |
|---|---|
| 業種 | 人材派遣・人材紹介 |
| 代表者名 | 佐藤 元輝 |
| 所在地 | 神奈川県横浜市金沢区西柴1-7-13 |
| 事業内容 | 有料職業紹介 有料職業紹介許可番号:14-ユ-302333 |
| 電話番号 | 050-1720-0539 |

