【電気工事施工管理】マンション・公共施設等の電気工事/福利厚生充実/経験者大歓迎
職種: 電気設備施工管理
雇用形態: 正社員
エリア: 東京都練馬区南大泉5-38-10

求人の特徴
交通費全額支給
賞与あり
資格手当あり
年間休日 120 日以上
ブランク OK
学歴不問
夜勤なし
深夜勤務なし
業務内容
マンション建設工事、公共施設の改修工事などにおける電気工事施工管理(大手ゼネコンや官公庁の案件が主)
【具体的な仕事内容】
・工事図面の作成(CAD使用)
・施工方法、スケジュールの検討
・関係各所との施工打ち合せ、各種報告
・施工状況のチェック
・電気工事スタッフへの指導(技術指導・安全指導、作業内容の指示など)
・現場写真撮影
・週報の作成(社内SNSを使用)
【入社後の流れ】
もちろん、入社後すぐに現場を丸投げするわけではないので、ご安心ください。
まずは先輩の現場に入って、当社の仕事に慣れていただきます。
その上で、適切なタイミングで、現場の責任者ポジションへとステップアップしていただきます。
「早く現場を持ちたい!」という意欲のある方、大歓迎です!
【主要取引先 ※敬称略】
株式会社淺沼組、鹿島建設株式会社、五洋建設株式会社、清水建設株式会社、株式会社銭高組、大豊建設株式会社、前田建設工業株式会社、三井住友建設株式会社、ライト工業株式会社、東京都、練馬区
※業務内容の変更範囲:会社の定める範囲
【募集背景】
増員募集
【勤務地・勤務時間について】
【勤務地補足】
※転勤はありません。
※勤務地の変更範囲:会社の定める範囲
【勤務時間補足】
※現場により異なります。
※月平均所定外残業時間:42時間程度(2017年実績)
施工補佐スタッフの増員など、業務環境の改善を進めているので、残業量は年々、減少しています。
【具体的な仕事内容】
・工事図面の作成(CAD使用)
・施工方法、スケジュールの検討
・関係各所との施工打ち合せ、各種報告
・施工状況のチェック
・電気工事スタッフへの指導(技術指導・安全指導、作業内容の指示など)
・現場写真撮影
・週報の作成(社内SNSを使用)
【入社後の流れ】
もちろん、入社後すぐに現場を丸投げするわけではないので、ご安心ください。
まずは先輩の現場に入って、当社の仕事に慣れていただきます。
その上で、適切なタイミングで、現場の責任者ポジションへとステップアップしていただきます。
「早く現場を持ちたい!」という意欲のある方、大歓迎です!
【主要取引先 ※敬称略】
株式会社淺沼組、鹿島建設株式会社、五洋建設株式会社、清水建設株式会社、株式会社銭高組、大豊建設株式会社、前田建設工業株式会社、三井住友建設株式会社、ライト工業株式会社、東京都、練馬区
※業務内容の変更範囲:会社の定める範囲
【募集背景】
増員募集
【勤務地・勤務時間について】
【勤務地補足】
※転勤はありません。
※勤務地の変更範囲:会社の定める範囲
【勤務時間補足】
※現場により異なります。
※月平均所定外残業時間:42時間程度(2017年実績)
施工補佐スタッフの増員など、業務環境の改善を進めているので、残業量は年々、減少しています。
※本求人は、スキルブリッジ株式会社による職業紹介での求人ご紹介となります。
求める人物像
【応募時必須条件】
【必須】
■電気施工管理の経験(5年以上)
■業界経験(5年以上)
※10年以上の経験があるベテラン層も大歓迎!
※ブランクがある方も可。
職種未経験NG
業種未経験NG
【必須】
■電気施工管理の経験(5年以上)
■業界経験(5年以上)
※10年以上の経験があるベテラン層も大歓迎!
※ブランクがある方も可。
職種未経験NG
業種未経験NG
募集要項
| 職種 | 電気設備施工管理 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務体系 | 固定時間制 |
| 就業時間 | 始業・終業時間: 8:00:00 ~ 17:00:00 |
| 時間外 | あり 月平均42時間程度 |
| 休日 | 土日休み 年間休日: 120日 ■週休二日制:現場都合による ■産前・産後休暇(※取得実績あり) ※有給休暇:平均取得日数19.5日(2017年実績) 年末年始休暇, GW休暇, 夏季休暇, 慶弔休暇, 有給休暇, 産休・育休, 特別休暇, 介護休暇 |
| 給与 | 年俸:6,000,000円 〜 12,000,000円 固定残業:なし 賞与:年2回回 / 昨年度実績: 4ヶ月分 【給与補足】 ※別途、諸手当・残業代支給 ※経験・スキル・前職給与等を考慮して決定します。 【試用期間】 6ヵ月あり 【昇給・賞与】 ・昇給:あり ・賞与:年2回(4カ月 ※業績による) 【給与補足】 ※別途、諸手当・残業代支給 ※経験・スキル・前職給与等を考慮して決定します。 【試用期間】 6ヵ月あり 【昇給・賞与】 ・昇給:あり ・賞与:年2回(4カ月 ※業績による) 【月収例】 ・勤務7年/月収54万2000円程度(手当込み) 【年収例】 ・8000万円/実務経験7年目(他社で5年経験あり/当社で勤続2年目) ・1200万円/実務経験15年目 あり |
| 試用期間 | 試用期間:あり 期間:6 ヶ月 条件:本採用時と同様 |
| 通勤手当 | 実費支給(上限6万円) |
| 待遇・福利厚生 | 交通費支給,健康診断,役職手当,社会保険完備,資格手当,退職金制度 ■交通費全額支給 ■社用携帯、スマホ支給(入社後、3ヵ月を目安に支給) ■生命保険料会社負担 ■インセンティブ・決算賞与制度有り ■車両購入補助(50%会社負担) ■美容院費用支給(上限年6万円 ※女性のみ。) ■マイカー購入補助制度(50%を会社が負担) 自分の予算では手が届かない、憧れの車に乗ってみませんか? ■記念日休暇・家族食事費の会社負担制度有り(年に1回上限有り) |
| 加入保険 | 健康保険あり・厚生年金あり・雇用保険あり・労災保険あり |
| 受動喫煙防止措置 | 屋内禁煙 |
| 転勤 | なし |
| 学歴 | 学歴不問 |
| 就業場所 | 東京都練馬区南大泉5-38-10 |
| 勤務先名 | 牧野電設株式会社 |
| 勤務先本社所在地 | 東京都練馬区南大泉五丁目38番10号 |
| 勤務先ウェブサイトURL | https://www.makino-d.co.jp/ |
| 勤務先事業内容 | 電気設備工事の設計・施工・保守管理を行う企業。集合住宅、商業施設、公共施設を中心とした屋内外の配線工事や施工管理を一貫して請け負い、受変電設備・自家発電設備・電灯設備・コンセント設備など各種電気設備工事を手掛ける。都内を中心に首都圏で事業を展開しているとされる。 |
| 勤務先従業員数 | 46名 |
| 選考について | 面接2回+現場見学 【選考情報】カジュアル面談あり |
| 応募書類等 | 履歴書(写真付)をご持参ください |
| 採用人数 | 1 名 |
紹介会社情報
| 企業名 | ![]() |
|---|---|
| 業種 | 人材派遣・人材紹介 |
| 代表者名 | 佐藤 元輝 |
| 所在地 | 神奈川県横浜市金沢区西柴1-7-13 |
| 事業内容 | 有料職業紹介 有料職業紹介許可番号:14-ユ-302333 |
| 電話番号 | 050-1720-0539 |

